13 vinget ettevõtet, kes on just praegu endale töötajaid otsimas

Elu on liiga lühike, et teha igavat tööd – oled nõus? Otsisimegi välja 13 ettevõtet, kelle meeskonnaga liitumine toob Sinu ellu palju põnevust ja eneseteostust. Sinu „ülesanne“ on vaid heast võimalusest kohe kinni haarata! COMODULE Millal S...

TOP 10 tegurit tööandja valimisel

Töömaailm on avatud praegu palju rohkem kui kunagi varem ning kaugtöö hoogustumise tõttu tuleb lähiajal kodumaisetel ettevõtetel konkureerida talentide nimel ka paljude teiste riikide ettevõtetega. See aga tähendab, et töötajad pööravad aina enam uue...

Oma tööandjat on valmis tuttavale soovitama vaid iga neljas

CVKeskus.ee ja Palgainfo Agentuuri poolt korraldatud suures tööturu-uuringus, kus osales üle 9700 töövõtja, paluti muuhulgas vastajatel hinnata, kui suure tõenäosusega soovitaksid nad oma tööandja juures töötamist tuttavatele. Kuigi soovitusprotse...

Aita valida Unistuste Tööandja 2021

Eestis leidub mitmeid häid ettevõtteid, kus pingutatakse töötajate heaolu ja arengu nimel rohkem kui esmapilgul arvatagi võiks. Just selliste heade tööandjate tunnustamiseks ja märkamiseks on Marketingi Instituut koostöös Eesti suurima tööportaali CV...

Kuidas öelda ettevõttesisesele kandidaadile „ei“?

Personalispetsialisti või tööandjana oled suure tõenäosusega puutunud kokku olukorraga, mil kuulutad välja konkursi vabanenud või uuele ametikohale ning sellele kandideerib lisaks teistele tööotsijatele juba samas ettevõttes töötav kolleeg. Kuna lõpp...

Kas Sinust võiks saada ettevõtja?

Oled Sa ehk vahel mõtisklenud selle üle, kas võiksid igapäevatöö ja -tegemiste asemel hakata ettevõtjaks? Kuulates ja lugedes edukaid lugusid start-up’idest, võib ju tunduda, et mis seal ikka ära ei ole – võtad kätte, teed kõvasti tööd ja miljonid tu...

Sisuturundus

Aldar Eesti OÜ – ettevõte, millega töötajad saavad koos kasvada!

Stabiilne areng. Iga ettevõtte suurim soov on olla tööandja, kelle juures töötajad saavad ellu viia oma unistusi. Aldar Eesti OÜ on seda teed käinud juba aastaid – ja meie inimeste lood on parim tõestus, et siinsed väärtused pole pelgalt sõnad paberi...

Sisuturundus

Sinu tuleviku töökoht Prismas: oled hoitud ja väärtustatud

Ümbritsevas maailmas toimuvate kiirete muutuste keskel keerlevad paljude mõttes küsimused oma heaolust, turvatundest ja stabiilsest sissetulekust. Kus oleks võimalik saada kindlat palka, leida variante karjääriredelil edasiliikumiseks ja tunda end ka...

Sisuturundus

AQ Lasertool – stabiilne ja kindel tööandja, kelle jaoks töötajad on esikohal

Rootsi omanikega rahvusvaheline metalliettevõte AQ Lasertool on Eestis tegutsenud üle kahekümne aasta ning kujunenud usaldusväärseks tööandjaks, kes peab oma töötajaid ettevõtte suurimaks väärtuseks ja loob neile arenguks head tingimused.
AQ Laserto...

Sisuturundus

Sinu tuleviku töökoht Prismas: oled hoitud ja väärtustatud

Sisuturundus

77% eestimaalastest on valmis kodust töötamise nimel töökohta vahetama

Enam kui 2000 vastajaga uuringust selgus, et enamik töötajatest (77%) on valmis tööd vahetama juhul, kui palk jääks samaks, kuid avaneks võimalus töötada ka aeg-ajalt kodust. Pea pooled (41%) vastanutest võtaksid kõhklematult kohe uue töö samal am...

5 soovitust, kuidas väikeettevõttesse edukalt uut töötajat värvata

Mida väiksem ettevõte, seda suurem on iga tööle võetud inimese mõju nii organisatsioonile kui ka selle töötajatele. Iga vale värbamisotsus mõjutab rängalt ettevõtte käekäiku ja on palju tuntavam kui suurkorporatsiooni puhul. Suuremas ettevõttes saab ...

6 sammu ettevõtte kultuuri parandamiseks

Aina suurema tööjõupuuduse valguses on hakanud paljud tööandjad pöörama tähelepanu olemasolevate töötajate hoidmisele. Need, kes aga pole probleemi tõsidust veel mõistnud, riskivad suure kaadrivoolavuse ja väga keeruliseks kujunevate uute töötajate o...

Kuidas leida töökoht, kust Sa niipea lahkuda ei tahaks?

Uue töökoha otsimine on üldiselt ajakulukas, stressirohke ja aegavõttev protsess – ilmselt pole see kellegi lemmiktegevus. Usume, et südamepõhjas sooviks igaüks leida endale töö, kust ei tahaks paari kuu või aasta pärast lahkuda, et uuesti tööotsingu...