Kaupluse personalijuht

Juhtida kõiki järgmisi kaupluse personalijuhtimise protsesse:

• personalivalik ja töötajate töölevõtmine
• töötajate koolitus ja areng
• töösoorituse hindamine
• personalidokumentide haldamine ja asjaajamine

Luua positiivne töökeskkond ja edendada meeskonna sidusust

Suudad töötajaid kaasata, innustada ja motiveerida?

• Vähemalt 3-aastane töökogemus personalijuhina
• Suurepärane suhtlusoskus ja koostöövõime
• Oskus korraldada oma tööd struktureeritult
• Asjaajamise ja tööõiguse põhimõtete tundmine

• Huvitavat ja dünaamilist tööd kasvavas rahvusvahelises ettevõttes
• Konkurentsivõimelist palka ja palgatõusu vastavalt töötulemustele
• Tulemuspreemiaid
• Tööandja ravikindlustust
• Ametiautot