Oleme Eesti kõige kiiremini kasvav metsandusettevõte!
Financial Times Euroopa FT1000 tuhande kõige kiiremini areneva Euroopa ettevõtte seas ja kolmel viimasel aastal Äripäeva Gasell
Eesti erametsaomanike eelistatuim partner, kes kehtestab pidevalt uusi standardeid ja omab eri valdkondade parimaid spetsialiste ja koostööpartnereid
43500 konsultatsiooni aastas räägivad iseenda eest olles seeläbi vaieldamatult metsanduskompleksteenuse pakkuja nr 1!
Metsanduse uus põlvkond! Meil töötavad inimesed pole lihtsalt kollektiiv vaid nooruslik ühtehoidev meeskond. Meie jaoks on oluline, et inimene tunneks enda kuulumist meeskonda liikudes koos ühiste ambitsioonikate eesmärkide suunas!
Kestlikkuse põhimõtted
Meie jaoks tähendab kestlikkus enamat kui keskkonnahoid – see hõlmab vastutustundlikku tegutsemist nii inimeste, organisatsiooni kui ka laiemalt ühiskonna suhtes. Usume, et pikaajaline edu saab põhineda ainult tasakaalustatud ja teadlikel valikutel.
Kohtleme kõiki inimesi võrdselt ja lugupidavalt, sõltumata nende taustast, rollist või kogemusest. Väärtustame iga indiviidi panust ning loome keskkonna, kus erinevad vaatenurgad ja tugevused saavad esile tulla. Meie eesmärk on toetada turvalist, kaasavat ja arengut soodustavat töökultuuri.
Sellest lähtuvalt oleme seadnud enda eesmärgiks istutada iga raiutud puu asemele 10 uut. Korraldame iga-aastast heategevuspäeva, mis on suunatud vähemuste või abivajajate toetamisele. Toetame oma meeskonnaliikmete vaimset- ja füüsilist heaolu.
Meie põhiväärtused, mida igas töötajas otsime on LOJAALSUS, DISTSIPLIIN ja SOOV ARENEDA. Kui ka sinu jaoks on need väärtused olulised ning soovid areneda koos Eesti kiiremini areneva metsandusettevõttega siis kandideeri juba täna.
Мы самая быстрорастущая лесохозяйственная компания в Эстонии!
Financial Times Европа FT1000 среди тысячи самых быстро развивающихся европейских компаний и в последние три года Äripäeva Gasell.
Предпочтительнейший партнер для эстонских частных лесовладельцев, который постоянно устанавливает новые стандарты и обладает лучшими специалистами и партнерами из различных областей.
43500 консультаций в год говорят сами за себя, являясь, таким образом, бесспорным поставщиком лесохозяйственных комплексных услуг №1!
Новое поколение в лесном хозяйстве! Наши сотрудники – не просто коллектив, а молодая сплочённая команда. Для нас важно, чтобы каждый чувствовал принадлежность к команде, двигаясь к общим амбициозным целям!
Принципы устойчивости
Для нас устойчивость означает больше, чем охрана окружающей среды – она включает ответственное отношение как к людям, организации, так и шире к обществу. Мы считаем, что долгосрочный успех может основываться только на сбалансированных и осознанных выборах.
Мы относимся ко всем людям равноправно и с уважением, независимо от их происхождения, роли или опыта. Ценим вклад каждого индивидума и создаем пространство, где могут проявляться различные точки зрения и сильные стороны. Наша цель – поддерживать безопасную, инклюзивную и способствующую развитию рабочую культуру.
Исходя из этого, мы поставили перед собой задачу посадить 10 новых деревьев вместо каждого срубленного. Мы организуем ежегодный благотворительный день, направленный на поддержку меньшинств или нуждающихся. Мы поддерживаем психическое и физическое благополучие наших членов команды.
Наши основные ценности, которые мы ищем в каждом сотруднике, это ЛОЯЛЬНОСТЬ, ДИСЦИПЛИНА и ЖЕЛАНИЕ РАЗВИВАТЬСЯ. Если эти ценности важны и для тебя и ты хочешь развиваться вместе с самой быстро развивающейся лесохозяйственной компанией в Эстонии, подавай заявку уже сегодня.
Показать оригинал
Посмотреть перевод
