AvalehtKarjääriabi Статьи на русском языке (RUS) В каких сферах деятельности ощущают работники рост заработной платы?
 

В каких сферах деятельности ощущают работники рост заработной платы?

Palgakasv

Последний проведенный CV Keskus опрос не подтверждает данные Департамента статистики о быстром росте зарплат – за последний год месячная зарплата выросла всего у пятой части респондентов.
«По данным Департамента статистики в первом квартале этого года средняя брутто-зарплата выросла на 8,1%», - сказал менеджер CV Keskus по коммуникации в регионе Балтии Хенри Аувяэрт. «Новость довольно пугающая – о быстром, даже слишком быстром росте зарплат поспешили информировать Swedbank и Центральный союз работодателей, сообщив, что в отдаленной перспективе это опасно для экономики».

Хенри Аувяэрт сказал, что, поскольку коллективу CV Keskus такой быстрый рост зарплат показался неожиданным – занимаясь ежедневно предложениями о работе, мы хоть и заметили тенденцию указания зарплаты в объявлениях о работе, однако быстрый рост зарплат в них в глаза не бросился – было решено провести опрос среди соискателей работы. «В результате опроса выяснилось, что за последний год 78% респондентов не заметили роста зарплат», - сказал Аувяэрт. «В опросе участвовало 2721 человек – надеюсь, что это достаточно представительная выборка».

22% респондентов утверждали, что их зарплата действительно выросла за последний год. Рост заработной платы ощутили больше всего работники сферы здравоохранения и социальной работы (39% респондентов), образования и науки (35%), питания (33%), обучения и работы с персоналом (33%), инфотехнологии и э-торговли (32%).
Palgakasv sektorite lõikes

Меньше всего ощутили работники рост заработной платы в сфере маркетинга и рекламы (17% респондентов) и государственного управления (17%).

По словам Аувяэрта, желаемая брутто-зарплата соискателей работы также не показывает быстрого роста зарплат. «В I квартале желаемая брутто-зарплата составляла 1194 евро, увеличившись за год на 3,6%», - заверил Аувяэрт. «Это значит, что между желаемой зарплатой и реальной зарплатой существует разрыв около 10%, желаемая зарплата превышает среднюю брутто-зарплату более чем на 100 евро».

Основной причиной некоторого роста зарплаты Аувяэрт назвал то, что с нынешним уровнем зарплат работодатели не могут нанять новых работников, поэтому при поиске персонала повышают уровень заработной платы на предприятии. «Это подтверждает и тот факт, что зарплаты растут быстрее в тех сферах, где люди активнее выдвигают свои кандидатуры», - сказал Аувяэрт. «Такая причина роста зарплат существенно не влияет на уровень зарплаты существующих работников, поэтому, кто желает получить прибавку к зарплате, - выдвигайте свою кандидатуру на эту же должность на другом предприятии!»

 
Kandideerimisaktiivsus
Hinda artiklit:
Vastuseid kokku: 0  |  Keskmine hinne: 0
Hinda:
         

Lisa kommentaar
* Nimi
* E-post
* Tekst

Artiklite otsing