Приблизительные уровни зарплат самых популярных профессий в Эстонии
CV Keskus регулярно исследует получаемые данные по зарплатам, которые предлагают работодатели и запрашивают соискатели. С целью выяснить, совпадают ли ожидания с реальностью, эти показатели сравниваются. Сразу становится понятно, что разница весьма значительна.
Однако, не стоит сразу обвинять работодателей в том, что они хотят платить «копейки», зачастую и сами работники (особенно молодые, с небольшим опытом) указывают в графе «желаемая зарплата» такие цифры, что ничем, кроме как опечаткой или залипшей клавишей с цифрой «0», их не объяснить.
Общий показатель среднего уровня зарплат зависит от того, в каком виде работодатель указывает зарплату. На сегодняшний день, в некоторых секторах экономики большинство работодателей предпочитает публиковать минимальную ставку зарплаты, в то время как реальный заработок определяется уже по результатам собеседования.
Данные по зарплатам, указанные в таблице, отображены в «брутто», то есть без вычета всех налогов, которые работодатель по закону обязан ежемесячно удерживать из зарплаты: подоходный и социальный налог, взнос по страхованию от безработицы, а также, взнос в накопительный пенсионный фонд.
По причине того, что мы не имеем доступа к реальным трудовым договорам, наши данные по зарплатам собраны на основании показателей из нашей базы данных.
При расчете учитывалась предлагаемая работодателями зарплата и желаемая зарплата соискателей. Возможно, что предоставленные нами показатели могут отличаться от тех зарплат, которые некоторые работники получают на руки в действительности.
