Töö kirjeldus
Me palkame Tarkvarainsenerit - L3 tugi, et… töötada dünaamilises ja põnevas insenerirollis Linuxi-põhises infrastruktuuris ja rakendustes, katab kogu stacki kihid, sealhulgas alumiinium, virtualiseerimine (KVM), konteineriseerimine (Docker/LXC/LXD), salvestamine (Ceph ja Linuxi failisüsteemid), võrgundus (OVS, OVN ja põhivõrgundus), OpenStack, Kubernetes ja avatud lähtekoodiga rakendused, mis nende peal töötavad. See väljakutse kutsub teid üles näitama oma insenerioskuste ulatust, mis on vajalik peaaegu iga Ubuntu ja avatud lähtekoodiga rakenduse aspektiga töötamiseks, mida suured ettevõtte kliendid kasutavad. See roll on võimalus tehnoloogile, kellel on kirg Linuxi ja avatud lähtekoodi vastu, et luua karjäär Canonicalis ja edendada meie klientide, kogukonna ja ettevõtte edu. Kui teil on kalduvus avatud lähtekoodiga tarkvarale, suurepärased suhtlemisoskused ja kirg tehnoloogia probleemide lahendamise ja parandamise vastu, mida kasutavad miljonid inimesed üle kogu maailma, siis naudite töötamist mõne parima inimesega tööstuses Canonicalis. See roll tegeleb kriitiliste probleemidega avatud lähtekoodiga stackis, mis vajavad ülemise taseme veaparandusi. Meie insenerid suudavad töötada tootlikult igas stacki tasemes, sealhulgas kernelis ja laias valikus keeltes, et mõista ja lahendada käsilolevaid tarkvaraprobleeme. Meie grupp on kriitilise tähtsusega meie klientide, partnerite ja Ubuntu enda eduks. Te aitate probleemide lahendamisel ja probleemide lahendamisel juhiste ja veaparandustega, mis vabastatakse ülemisele tasemele ja Ubuntu-sse. Asukoht: See on kaugroll, meil on meeskonnad kõigis ajavööndites. Roll hõlmab - Lahendada keerulisi kliendiprobleeme, mis on seotud Ubuntu, kernel, Ceph, OpenStack või Kubernetes ja muu avatud lähtekoodiga tarkvaraga - Hoida tihedat töösuhet Canonicali välitöötajate, toe ja tootearenduse meeskondadega - Osaleda ülemise taseme kogukondades - Arendada veaparandusi, tagasiviimistlusi ja töötada ülemise tasemega kaasamiseks - Vaadata üle teiste inseneride toodetud kood - Näidata head arusaama tehnilistest meetoditest ja tehnikatest - Prioriseerida tööd ja hallata oma aega tõhusalt nende prioriteetide suhtes - Osaleda meeskonna aruteludes protsesside, tööriistade ja dokumentatsiooni parandamiseks - Hoida selgeid, tehnilisi ja lühikesi suhtlemisi - Töötada kodus ja reisida rahvusvaheliselt kuni 10% tööajast meeskonna koosolekute, ürituste ja konverentside jaoks.
Ootused kandidaadile
Mida me sinult otsime - Erakordne akadeemiline taust - Taust arvutiteaduses, STEM või sarnases valdkonnas - Kogemus Linuxi ja avatud lähtekoodiga tarkvaraga - Kogemus vähemalt ühega keeltest Python, Go, C või C++ Linuxis - Soov õppida tundmatut tehnoloogiat ja süveneda keerulistesse probleemidesse - Valmidus reisida kuni 4 korda aastas sisemiste ürituste jaoks. Soovitavad oskused - Sa armastad tehnoloogiat ja töötamist säravate inimestega - Sa oled uudishimulik, paindlik, väljendusrikas ja vastutustundlik - Sa hindad pehmeid oskusi ja oled kirglik, ettevõtlik, mõtlik ja isemotiveeritud - Sul on huvi või valmidus õppida järgmiste valdkondade kohta: Ubuntu Linux - kernel või kasutajaruumi, Kubernetes, OpenStack, Ceph, QEMU/KVM, LXC/LXD, Postgresql, Mongo, Debian pakendamine, jaotatud süsteemid.
Ettevõte pakub
Mida me pakume kolleegidele - Me arvestame geograafilist asukohta, kogemust ja tulemuslikkust, et kujundada hüvitist üle kogu maailma. Me vaatame hüvitist igal aastal (ja sagedamini lõpetajate ja kaaslaste jaoks), et tagada silmapaistva tulemuse tunnustamine. Lisaks põhitasule pakume tulemuslikkusele suunatud aastast boonust. Pakume kõigile meeskonnaliikmetele täiendavaid hüvesid, mis peegeldavad meie väärtusi ja ideaalide. Me tasakaalustame oma programme, et rahuldada kohalikke vajadusi ja tagada õiglus globaalselt. - Jaotatud töökeskkond koos kaks korda aastas toimuva meeskonna sprintidega isiklikult - Isikliku õppimise ja arengu eelarve 2000 USD aastas - Aastane hüvitise ülevaatus - Tunnustamise auhinnad - Aastane puhkuseleave - Emadus- ja isapuhkus - Tööandja abiprogramm ja heaolu platvorm - Võimalus reisida uutesse kohtadesse, et kohtuda kolleegidega - Priority Pass ja reisitõusud pikaajaliste ettevõtte ürituste jaoks.
