Töö kirjeldus
Me palkame vanem-/personal-/juhtinseneri, et liituda Launchpadi meeskonnaga ja võtta juhtroll avatud lähtekoodiga koostöö tuleviku kujundamisel.
Launchpad on platvorm avatud lähtekoodiga arendusprojektide haldamiseks. See sisaldab koodi hostimist ja ülevaatamist, veaparandust, pakettide koostamist, tõlkimist ja muid võimalusi, mida kasutavad tasuta ja avatud lähtekoodiga tarkvaraarendajad.
Vanema või personalitaseme insenerina, kes on kirglik Linuxi, veebiteenuste ja skaleeritavate arendusplatvormide vastu, on sul võimalus arhitektuuri luua ja täiustada küpset, Pythoniga juhitud süsteemi, mis toetab suuri projekte nagu Ubuntu. Sinu töö on oluline äri-kriitiliste teenuste säilitamisel, samas innovatsiooni edendades, olgu see siis pakettide koostamisvõimekuse laiendamine, arendajate töövoogude täiustamine või veebiliidese moderniseerimine.
Selles rollis annad sa jõudu arendajatele üle kogu maailma, tagades, et Launchpad jääb hästi struktureeritud, kõrge kiirusel keskkonnaks avatud lähtekoodiga panustamiseks. Osana Canonicali globaalsetest jaotatud meeskondadest teed koostööd mõne säravaima mõttega avatud lähtekoodiga tehnoloogia valdkonnas, ehitades olulist infrastruktuuri, mis võimaldab järgmise põlvkonna tarkvaraarendust. Kui suurte projektide optimeerimine, pideva täiustamise edendamine ja arendajate toetamine sind erutab, siis on see ideaalne võimalus, et jätta püsiv mõju.
Asukoht: See on kaugtöö roll, mis asub EMEA piirkonnas. Kandidaatidelt oodatakse, et nad asuvad selles piirkonnas.
Roll hõlmab
-
Kujundamise, arhitektuuri ja funktsioonide otsuste mõjutamine ja edendamine jaotatud meeskondades, et tagada kõrge mõju lahendused.
-
Erakordse, API-esimese Python koodi loomine koos üksustestidega, mis toob välja tugevaid, hästi struktureeritud süsteeme, mis skaleeruvad.
-
Kompleksete tehniliste väljakutsete diagnoosimine ja lahendamine, kõrge kvaliteediga paranduste rakendamine, mis parandavad jõudlust ja usaldusväärsust.
-
Kaasamine ja toetamine kaasinseneride, juhtides koodi ülevaateid, mis tugevdavad parimaid tavasid ja tõstavad meeskonna tipptaset.
-
Nautides kaugtöö vabadust, olles samal ajal globaalselt kaasatud. Rahvusvaheliselt reisides 2 kuni 4 korda aastas, et osaleda olulistes sisemistes aruteludes ja tööstuse juhtivatel välisüritustel—laiendades oma võrgustikku, jagades teadmisi ja kujundades innovatsiooni globaalses mastaabis.
Ootused kandidaadile
Mida me sinult otsime
-
Sa armastad tehnoloogiat, töötades säravate inimestega ja lahendades huvitavaid probleeme
-
Sa oled strateegiline mõtleja, kes õitseb keeruliste väljakutsete lahendamisel ja innovatsiooni edendamisel
-
Sa oled uudishimulik, kohanemisvõimeline ja väljendusrikas, omades tugevaid juhtimis- ja koostööoskusi
-
Sul on tõestatud tehniline tipptase Python arenduses ja kvaliteetse, tootmisvalmis koodi tarnimises
-
Sul on teadmised suurte veebirakenduste ja andmebaaside haldamise (PostgreSQL pluss) säilitamisest ja täiustamisest
-
Sul on sügavad teadmised integreerimisest, infrastruktuurist ja toimingutest jaotatud keskkondades
-
Sul on turvalisusele suunatud mõtteviis, tagades tugeva rakenduse igas arendusetapis
-
Sul on tuttav Ubuntu kui arendus- ja juurutamisplatvormiga
-
Sul on kindel arusaam tarkvarapakendite süsteemidest, sealhulgas Debian/Ubuntu pakettidest
-
Sul on bakalaureusekraad või samaväärne arvutiteaduses, STEM või sarnases erialas
Ettevõte pakub
Mida me pakume kolleegidele
Me arvestame geograafilist asukohta, kogemusi ja tulemuslikkust, et kujundada hüvitist üle kogu maailma. Me vaatame hüvitist igal aastal üle (ja sagedamini lõpetajate ja assotsieerunud jaoks), et tagada, et tunnustame silmapaistvat tulemuslikkust. Lisaks põhitasule pakume tulemuslikkusele suunatud aastast boonust või komisjonitasu. Pakume kõigile meeskonnaliikmetele täiendavaid hüvesid, mis peegeldavad meie väärtusi ja ideaalide. Me tasakaalustame oma programme, et rahuldada kohalikke vajadusi ja tagada õiglus globaalselt.
-
Jaotatud töökeskkond koos kaks korda aastas toimuva meeskonna sprintidega isiklikult
-
Isiklik õppimise ja arengu eelarve 2000 USD aastas
-
Aastane hüvitise ülevaatus
-
Tunnustamise preemiad
-
Aastane puhkuseleave
-
Emadus- ja isapuhkus
-
Meeskonnaliikmete abiprogramm & heaolu platvorm
-
Võimalus reisida uutesse kohtadesse, et kohtuda kolleegidega
-
Priority Pass ja reisitõusud pikkade ettevõtteürituste jaoks