Salesforce'i administraator

Otsime Salesforce'i administraatorit, kes püüdleb kõrgeima inseneritehnika kvaliteedi ja protsesside efektiivsuse poole, otsib parendusi, arendab pidevalt oma oskusi ja rakendab neid töös. See on põnev võimalus töötada mitmete populaarsete ärisüsteemidega ja pakkuda esmaklassilist kogemust Canonical'i äritegevusele.

Kaubandussüsteemide üksusel on mitmeid vastutusvaldkondi, mis on jaotatud viie inseneritehnika meeskonna vahel, kes teevad tihedat koostööd teiste inseneritehnika ja äri meeskondadega Canonical'is. Ärisüsteemide meeskond vastutab selliste süsteemide nagu NetSuite, Salesforce ja mitmete teiste eest. Insenerid teevad tihedat koostööd operatsioonimeeskondadega, rakendavad äriprotsesse ja hoiavad süsteemid vastavuses. See meeskond on suurepärane võimalus isikule, kellel on tõeline huvi äri mõistmise vastu, kõrged inseneritehnika standardid ja soov pakkuda esmaklassilist kogemust Canonical'i töötajatele, kes kasutavad neid süsteeme oma töö tegemiseks.

Asukoht: See roll põhineb eemalt EMEA piirkonnas.

Roll hõlmab

• Insenerilahenduste arendamine NetSuite'is, Salesforce'is ja teistes ärisüsteemides

• Koostöö kolleegidega ärispetsifikatsioonide, tehniliste kavandite ja koodide ülevaatamise osas

• Canonical'i äriprotsesside õppimine

• Sõltuvalt teie vanusest, juhendamine, mentorlus ja karjääriarengu tagasiside andmine

• Suurepäraste inseneri- ja organisatsioonipraktikate arendamine ja propageerimine

Mida me sinult otsime

• Erakordne akadeemiline taust nii keskkoolist kui ka ülikoolist

• Bakalaureusekraad tehnilises valdkonnas või veenev narratiiv teie alternatiivse valiku kohta

• Ajalugu, kus on ületatud ootusi, et saavutada silmapaistvaid tulemusi

• Kogemus NetSuite'i, Salesforce'i või muude CRM/ERP süsteemidega

• Professionaalne kirjutamis- ja kõneoskus inglise keeles koos suurepäraste esitluste oskustega

• Tulemusele orienteeritud, isikliku sooviga täita kohustusi

• Võime reisida rahvusvaheliselt kaks korda aastas, ettevõtte üritustel kuni kahe nädala jooksul

Soovitavad oskused

• Tulemuslikkuse inseneritehnika ja turvalisuse kogemus

• Kogemus raamatupidamise, müügi, müügitegevuse või muude ärirollidega

Mida me kolleegidele pakume

Kaalume geograafilist asukohta, kogemusi ja tulemuslikkust, et kujundada hüvitisi üle kogu maailma. Uuendame hüvitisi igal aastal (ja sagedamini lõpetajatele ja kaaslastele), et tagada silmapaistva tulemuslikkuse tunnustamine. Lisaks põhitasule pakume tulemuslikkusele suunatud aastast boonust või komisjonitasu. Pakume kõigile meeskonnaliikmetele täiendavaid hüvesid, mis peegeldavad meie väärtusi ja ideaalide. Tasakaalustame oma programme, et rahuldada kohalikke vajadusi ja tagada õiglus globaalsetes mõõtmetes.

• Jaotatud töökeskkond koos kaks korda aastas toimuva meeskonna sprintidega isiklikult

• Isikliku õppimise ja arengu eelarve 2000 USD aastas

• Aastane hüvitiste ülevaatus

• Tunnustamise auhinnad

• Aastane puhkuseaeg

• Emadus- ja isapuhkus

• Tööalane abiprogramm

• Võimalus reisida uutesse kohtadesse, et kohtuda kolleegidega

• Priority Pass ja reisitõusud pikaajaliste ettevõtteürituste jaoks