Hanketehnoloogia ja tipptaseme juht

See roll asub meie hanketegevuse ümberkujundamise keskmes, keskendudes skaleeritavate protsesside loomisele, efektiivsuse parandamisele ja paremate otsuste tegemise edendamisele andmete kaudu.

Sa kujundad, kuidas hanketegevus toimib algusest lõpuni, alates tööriistadest ja poliitikatest kuni teadmiste ja võimekuse arendamiseni, aidates funktsioonil saavutada tõelist mõju kogu ettevõttes.

Peamised ülesanded ja vastutused:

• Kujundada ja hooldada hankepoliitikaid, SOP-e, malle ja protsessiraamistikke, et hoida need ajakohased, vastavuses ja tegelikult kasutatavad meeskondade poolt.

• Juhtida efektiivsuse ja pideva parendamise algatusi kogu hanketegevuse protsessis, sealhulgas andmekvaliteedi parandamine, kasutajakogemuse parandamine, kulude nähtavus jne.

• Arendada aruandluse ja analüütika võimekusi, kujundada ja ehitada juhtpaneele, KPI-sid, mis annavad kõrgemale juhtkonnale selge ja ausa ülevaate hanketegevuse tulemuslikkusest ja ettevõtte panusest.

• Omandada hanketööriistade teekaart ja teha koostööd teiste funktsioonidega, et määratleda arenduse prioriteedid, kirjeldada kasutajate lugusid ja tehnilisi nõudeid, tagada, et andmed voolavad algusest lõpuni integreerimiste kaudu.

• Juhtida või toetada määratud töövooge laiemas hanketegevuse ümberkujundamise programmis.

• Omandada hanketegevuse teadmistebaas, luua ja juhtida oskuste ja pädevuste programmi nii hanketegevuse meeskonna kui ka laiemale organisatsioonile.

Sul on ulatuslik kogemus hankes, hanketegevuses või protsesside tipptasemes ning tõeline arusaam, kuidas kaudne hange toimib algusest lõpuni.

Sul on praktiline kogemus hanketehnoloogia platvormidega (näiteks Zycus, Coupa, Ariba või sarnased), arusaam süsteemi integreerimisest ja andmevoogudest hanketegevuse ja finantsüsteemide vahel.

Sul on tugevad analüütilised oskused koos võimega luua juhtpaneele ja tõlkida andmeid koherentseks looks kõrgematele sidusrühmadele.

Sul on kogemus tööriistade või süsteemide teekaardi omamises või panustamises, protsessi ja tehniliste nõuete määratlemises ning tõhusas koostöös tehniliste meeskondadega ideede elluviimiseks.

Sul on tõendatud kogemus protsessi parendamise ja muutuste juhtimises kiiresti muutuvas, funktsioonideüleses keskkonnas.

Sul on tugev dokumenteerimise instinkt ja kalduvus näha segast protsessi ning kohe soovida kirjutada SOP.

Kogemus on suurepärane, kuid mida me tõeliselt otsime, on tahe, intelligentsus ja ausus. Nii et isegi kui sa ei vasta igale kriteeriumile, palun kaalu kandideerimist!

• Kiirenda oma professionaalset kasvu ainulaadsete karjäärivõimalustega.

• Naudi tasuvat palka ja aktsiaoptsioone, teades, et kui Bolt õnnestub, õnnestud ka sina.

• Hoolitse oma füüsilise ja vaimse tervise eest meie heaolu hüvede kaudu.

• Tähista 5 aastat Boltis 1 kuu tasustatud sabatikaliga, et end laadida.

• Suhtle kolleegidega igaaastastel ettevõtteüritustel ja väiksematel meeskonna koosolekutel.

• Tasakaalusta paindlikkus ja isiklik koostöö meie hübriidmudelis, sealhulgas vähemalt 12 kuud kuus kontoris.