Tööülesanded:
- müügiplaanide elluviimine
- müügitöö haldamine
- kõrgetasemelise klienditeeninduse tagamine
- kaupluste igapäeva töögraafikute koostamine ja juhtimine
- oskus leida kiirelt lahendusi personalitööd puudutavates küsimustes
- klienditeenindajate väljaõppe ja teenindustaseme kontroll
- kauba standardite kohase väljapaneku tagamine
- poe meeskonna töö korraldamine ja meeskonnaliimete motiveerimine
Задачи:
- реализация плана продаж
- управление продажами
- обслуживание клиентов на высоком уровне
- составление графиков и управление
- умение быстро решить проблему отсутствия персонала
- обучение продавцов и контроль уровня обслуживания клиентов
- выставление товаров согласно стандартов
- управление персоналом магазина и мотивация команды
Ootused kandidaadile
Nõudmised kandidaadile :
- vähemalt keskharidusega
- vähemalt 2-aastane töökogemusega jaemüügis
- juhtimiskogemusega
- kogemus personali töögraafikute juhtimise alal
- väga head administratiivsed oskused
- hea arvutioskusega
- Eesti ja vene keele valdamine
Требования к кандидату:
- минимально среднее образование
- минимальный опыт в продажах 2 года
- опыт управления
- опыт в составлении графиков для персонала
- хорошие административные умения
- хорошие владение компьютером
- владение эстонским и русским языком
Ettevõte pakub
Ettevõtte pakub :
- tööd stabiilses ettevõttes
-kollektiivi toetust
- motiveerivat palgasüsteemi (põhipalk + tulemustasu)
- põhjalikku väljaõpet
- sõbralikku kollektiivi
Компания предлагает :
- работу в стабильной компании
- поддержка коллектива
- мотивирующая система оплаты
- обучение
- дружный коллектив
Questions and Answers
Ask a Question
You can enter your question here. The question will appear on the job ad as soon as employer has answered it. Your e-mail will be hidden for visitors then. NB! This is public forum. Questions and answers are visible for all users.
Send to Friend
We will add a link to the job offer at the end of the letter.
Please fill out all the fields marked with asterisk!