• arendusprojektide juhtimine, olemasolevate lahenduste parendamine;
• projektiga kaasnevate mõjude ja riskide kaardistamine ning riskide haldamine;
• tööde prioriseerimine ja ettevalmistamine;
• meeskonna loomine;
• koostöö teenuse juhtide, arenduspartnerite ja teiste huvitatud osapooltega;
• töörühmade juhtimine, juhtrühmades osalemine;
• osalemine riigihangete läbiviimisel.
Ootused kandidaadile
• head IT-alased baasteadmised ja erialane ettevalmistus;
• vähemalt 2-aastane töökogemus IT-valdkonnas;
• hea tehniline taiplikkus, analüüsioskus ja süsteemsus;
• soov ja oskus märgata, kuidas asju paremaks teha;
Tulevaselt kolleegilt ootame intellektuaalset võimekust, otsustus- ja vastutusvõimet ning meeskonnatööoskust, väga head eneseväljendusoskust, läbirääkimis- ja argumenteerimisoskust, head ajaplaneerimise oskust, teistele eeskujuks olevat liikluskäitumist ja laitmatut reputatsiooni.
Ettevõte pakub
Sind ümbritseb oma ala ekspertidest koosnev, loovalt mõtlev ning innovaatiline meeskond. Hoiame Sinu jaoks avatuna meie sisemised karjääriteed, et saaksid soovi korral suunda muuta või end arendada ja uusi võimalusi avastada.
Meiega on Sul:
• põnev töö, mille tulemusi tajume me kõik;
• paindlikud töötingimused stabiilse ja usaldusväärse tööandja juures;
• arendavad koolitused;
• igakuine sporditoetus;
• 35-päevane põhipuhkus. Puhata saad soovi korral ka suvel. Lisaks võimaldame Sulle 3 tervispäeva aastas.
Questions and Answers
Ask a Question
You can enter your question here. The question will appear on the job ad as soon as employer has answered it. Your e-mail will be hidden for visitors then. NB! This is public forum. Questions and answers are visible for all users.
Send to Friend
We will add a link to the job offer at the end of the letter.
Please fill out all the fields marked with asterisk!