2023-08-23 14:48:55

Paide Perekeskuse loomise projektijuht

Osaline kaugtöö võimalus
Alustamine kohe

Paide Linnavalitsus kutsub sind kandideerima Paide Perekeskuse loomise projektijuhi ametikohale.

Paide Linnavalitsus algatas käesolevast aastast Paide Perekeskuse loomise projekti. Projekti tegevuste eesmärgiks on tugevdada perede heaolu ja pakkuda süsteemset tuge nii lastele, lapsevanematele kui ka haridusasutustele. Perekeskuse tegevus keskendub ennetus- ja peretööle ning linna haridusasutuste toetamisele tugiteenuste arendamise ja koordineerimise kaudu.

Keskus kujuneb peredele ja lastega töötavatele spetsialistidele koostöökohaks, kus ühendatakse erinevad teenused ja teadmised, et pakkuda tõhusat abi, ennetada probleeme ning toetada laste ja perede igakülgset toimetulekut.

Projektijuhi töö eesmärgiks on juhtida perekeskuse loomise protsessi ning tagada selle eesmärkide tulemuslik elluviimine.

Projektijuhi ülesandeks on kujundada perekeskuse tööpõhimõtted ja toimimise kord, käivitada peredele suunatud ennetus- ja tugitegevusi ning koordineerida tugiteenuste arendamist.

Ootame sind kandideerima,

kui sulle meeldib töötada perede ja lastega ning sa usud, et läbi ennetustegevuse saab suurendada lastega perede heaolu ja sul on:

  • kõrgharidus haridus- või sotsiaalvaldkonnas, soovitavalt varasem juhtimiskogemus;
  • valmidus uue perekeskuse käivitamiseks ja selle eesmärkide elluviimiseks;
  • oskus planeerida tööprotsessi, välja töötada uusi lahendusi ja neid ellu viia;
  • väga hea arvuti kasutamise oskus;
  • väga hea eesti keele oskus.
  • Tööks vajalikud isikuomadused: väga hea suhtlemis- ja koostööoskus, algatusvõime, organiseeritus ja eesmärgikindlus, kohusetunne, otsustus- ja vastutusvõime, probleemide lahendamise oskus ja rahulikkus pingelistes olukordades, paindlikkus, ajajuhtimise oskus.

Sulle pakume:

  • võimalust juhtida uue perekeskuse loomise ja käivitamise projekti;
  • mitmekülgset ja sisukat tööd, kus saad panustada perede heaolu ja kogukonna arengu toetusse;
  • toetavat meeskonda;
  • enesetäiendamise ja arenguvõimalusi;
  • stabiilset töötasu;
  • 35 kalendripäeva puhkust.

Pakutavad hüved ja soodustused

Erialased arenguvõimalused
Esimestel haiguspäevadel keskmise palga säilitamine
Iseseisvus oma töö korraldamisel
Konfidentsiaalsus on garanteeritud.