Töö kirjeldus
Lastekaitsespetsialisti teenistusülesanneteks on:
- lastega seotud probleemide lahendamine ja pere teenusevajaduse hindamine;
- abivajavast lapsest teada saamisel lapse abivajaduse hindamine, vajadusel juhtumikorralduse algatamine ja lapse abistamiseks meetmete väljapakkumine;
- lapse ja tema pere ning erinevate tugisüsteemide vahel koostöö koordineerimine ja muud ametijuhendist tulenevad ülesanded.
- lastega seotud probleemide lahendamine ja pere teenusevajaduse hindamine;
- abivajavast lapsest teada saamisel lapse abivajaduse hindamine, vajadusel juhtumikorralduse algatamine ja lapse abistamiseks meetmete väljapakkumine;
- lapse ja tema pere ning erinevate tugisüsteemide vahel koostöö koordineerimine ja muud ametijuhendist tulenevad ülesanded.
Ootused kandidaadile
Haridustase: rakenduskõrgharidus Keeleoskus: eesti keel - soovituslik C1 - väga hea - hea C1 - väga hea vene keel - soovituslik B1 - keskmine - hea B1 - keskmine Arvutioskus: kesktase Muud nõuded: - Erialane kõrgharidus (lastekaitseseadus § 19 ja § 20); - teadmiste olemasolu kohaliku omavalitsuse tööst, haldusmenetluse põhimõtetest, teenistuskoha teenistusvaldkonda reguleerivate õigusaktide põhjalik tundmine ja rakendamise oskus; - teadmised inimese arengust, sotsiaaltööst, psühholoogiast ja nõustamisest; - tööks vajalike infotehnoloogiliste vahendite ja rakenduste kasutamise oskus (MS Office, STAR, dokumendihaldussüsteem Amphora); - kohusetunne, täpsus, algatus-, otsustus- ja vastutusvõime, pingetaluvus; - koostöö-, meeskonnatöö- ja hea suhtlemis- ning väljendusoskus, oskus oma seisukohti ja arvamusi põhjendada, oskus konsulteerida ja pidada läbirääkimisi.
Ettevõte pakub
- Vastutusrikast ja mitmekülgset tööd;
- võimalusi õppimiseks ja arenguks;
- toetavat ja sõbralikku meeskonda;
- meeskonnaüritusi;
- 35 kalendripäeva põhipuhkust;
- 3 tervisepäeva;
- vaba päeva sünnipäevaks;
- prillikompensatsiooni;
- motiveerivat töötasu.
- võimalusi õppimiseks ja arenguks;
- toetavat ja sõbralikku meeskonda;
- meeskonnaüritusi;
- 35 kalendripäeva põhipuhkust;
- 3 tervisepäeva;
- vaba päeva sünnipäevaks;
- prillikompensatsiooni;
- motiveerivat töötasu.
Kandideerimise info
Kandideerimisdokumendid palume esitada digiallkirjastatult hiljemalt 19.05.2026 e-posti aadressile vald@peipsivald.ee.
Konkursil osalemiseks tuleb kandidaadil esitada järgmised kandideerimisdokumendid:
1. Allkirjastatud kandideerimisavaldus koos kinnitusega, et ei esine asjaolusid, mis välistavad ametniku teenistusse võtmise.
2. Elulookirjeldus, sealhulgas töö- või teenistuskäik;
3. Haridust tõendavad dokumendid;
4. Motivatsioonikiri.
Konkursi kohta annab informatsiooni sotsiaalosakonna juhataja Triin Vaino, tel (+372) 5305 0730, e-post triin.vaino@peipsivald.ee
Konkursil osalemiseks tuleb kandidaadil esitada järgmised kandideerimisdokumendid:
1. Allkirjastatud kandideerimisavaldus koos kinnitusega, et ei esine asjaolusid, mis välistavad ametniku teenistusse võtmise.
2. Elulookirjeldus, sealhulgas töö- või teenistuskäik;
3. Haridust tõendavad dokumendid;
4. Motivatsioonikiri.
Konkursi kohta annab informatsiooni sotsiaalosakonna juhataja Triin Vaino, tel (+372) 5305 0730, e-post triin.vaino@peipsivald.ee
Kandideerimise tähtaeg: 19.05.2026
Vajalikud dokumendid: CV, motivatsioonikiri, muu (avaldus, haridust tõendavad dokumendid)
Kontakt: Triin Vaino, sotsiaalosakonna juhataja, +372 53050730, e-post: triin.vaino@peipsivald.ee