Frantsiisi juht

Otsime laienemise juhti – frantsiisi, kes vastutab frantsiisi tegevuse omamise ja kasvatamise eest ühes meie kõige kriitilisemas turus. See roll asub operatsioonide, partnerluste ja strateegia ristumiskohas, olles võtmesild Bolt'i ja selle frantsiisipartnerite vahel.

Sa tagad, et frantsiisid on alates esimesest päevast eduks valmis, juhid tulemusi selgete KPI-de alusel ning ehitad skaleeritavaid protsesse, mis võimaldavad pikaajalist kasvu frantsiisi turgudel.

Otsime frantsiisi juhti, et omada ja kasvatada frantsiisi tegevust ühes meie kõige kriitilisemas turus. Selles rollis tegutsed võtmeühendajana Bolt'i ja selle frantsiisipartnerite vahel, tagades sujuva sisseelamise, tugeva operatiivse tulemuslikkuse ja pikaajalise partneri eduka. Sa ühendad strateegilise mõtlemise praktilise teostamisega, et edendada KPI tulemusi, optimeerida protsesse ja võimaldada skaleeritavat kasvu frantsiisi turgudel.

Peamised ülesanded ja vastutused:

• Juhtida uute frantsiisipartnerite täielikku sisseelamise elutsüklit — alates dokumentatsioonist ja koolitusest kuni operatiivse käivitamise valmiduse ja esimesel nädalal toimimise valideerimiseni; arendada ja säilitada partneritele suunatud dokumentatsiooni, mänguraamatuid ja parimaid praktikaid, et kiirendada sisseelamist ja vähendada sõltuvust kesksetest meeskondadest

• Vastutada partnerite tulemuste eest kokkulepitud KPI-de alusel; rakendada struktureeritud tulemuste parandamise plaane ja eskaleerimisraamistikke, kui sihte pidevalt ei saavutata

• Kujundada, standardiseerida ja pidevalt täiustada skaleeritavaid operatiivprotsesse, mis tagavad SLA järgimise ja järjepideva teenuse kvaliteedi kõigis frantsiisi turgudes

• Tegutseda peamise liidese rollis frantsiisipartnerite ja sisemeeskondade (toode, inseneriteadus, tugi, õigus) vahel, tagades selge probleemide prioriseerimise, kiire lahendamise ja tagasiside sulgemise

• Teha andmepõhiseid tulemuste ja turuanalüüse, et tuvastada optimeerimise võimalusi, kasvu võimalusi ja strateegilisi soovitusi partnerite laienemiseks

• Proaktiivselt tuvastada ja eskaleerida operatiivriske, tulemuste lünki ja struktuurseid takistusi enne, kui need muutuvad kriitiliseks — edendades vastutust osaliste seas; koostööd teha piirkonnajuhtide ja riigimeeskondadega, et tagada frantsiisi tegevuse kooskõla laiemate turustrateegiate ja laienemisajakavadega

Teist:

• 3+ aastat kogemust operatsioonides, partnerlustes, frantsiisi juhtimises või turuoperatsioonides — ideaalis kiiresti kasvavas, mitme turu tehnoloogia keskkonnas

• Tõestatud kogemus väliste partnerite või frantsiisi omanike haldamisel tulemuste sihtide alusel, kogemused parandamisplaanide koostamisel ja rakendamisel

• Tugevad analüütilised oskused, et tõlkida andmed operatiivseteks otsusteks; mugavustunne tabelite, juhtpaneelide ja turu mõõdikute kasutamisel

• Suurepärane ristfunktsionaalne suhtlemine — suudad koondada toote, inseneriteaduse ja toe partnerite vajaduste ümber ilma liigse eskaleerimiseta

• Kogemus skaleeritavate protsesside loomisel nullist kiiresti liikuvates, ebaselgetes keskkondades

Kogemus on suurepärane, kuid mida me tõeliselt otsime, on tahe, intelligentsus ja ausus. Nii et isegi kui sa ei vasta igale kriteeriumile, kaalu palun kandideerimist!

Miks sa siin armastad:

•Mängi otsest rolli mobiilsuse tuleviku kujundamisel. •Mõjuta miljoneid kliente ja partnereid 600+ linnas 50+ riigis. •Töötage kiiresti liikuvates autonoomsetes meeskondades koos mõne maailma kõige nutikama inimesega. •Kiirenda oma professionaalset kasvu ainulaadsete karjäärivõimalustega. •Saada tasuv palk ja aktsiaoptsioonide pakett, mis võimaldab sul keskenduda oma parima töö tegemisele. •Naudi paindlikkust töötada hübriidrežiimis, veetes vähemalt 3 päeva nädalas kontoris, et edendada tugevaid sidemeid ja meeskonnatööd. •Hoolitse oma füüsilise ja vaimse tervise eest meie heaolu hüvede kaudu.

*Mõned hüved võivad sõltuda teie asukohast ja rollist.