2023-08-23 14:48:55

Andmeanalüüsi juht - AML Risk

Wise
5833 - 8083 €/kuus Bruto

Töö Kirjeldus

Otsime Andmeanalüüsi juhti, et liituda meie AML Risk meeskonnaga Tallinnas.

See roll on ainulaadne võimalus töötada juhtiva Andmeanalüüsi meeskonna ja masinõppe põhiste tehniliste lahenduste arendamisel AML Risk meeskonnas, mis vastutab AML tuvastamise eest kõigi Wise litsentside ulatuses. See on põnev võimalus arendada programmi globaalses ettevõttes. Teie töö võimaldab Wise'il hoida meie kliente turvaliselt ja tagada, et meie ökosüsteem jääb halbadest tegijatest vabaks skaleeritaval viisil. See, mida te loote, mõjutab otseselt Wise'i missiooni ja miljoneid meie kliente**.**

Rollist:

Anti-Raha Pesemise (AML) Risk meeskonnas arendame süsteeme, mis on segu järelevalveta ja järelevalvet vajavast õppest, koos GenAI-ga, et tuvastada ja leevendada finantskuritegevust globaalses mastaabis. Te hoolitsete selle eest, et AML Risk Andmeanalüüsi meeskond oleks hästi varustatud ja töötaks tipptasemel tehnoloogiaga, et jätkusuutlikult toetada Wise'i kasvavat kliendi-, tehingu- ja tootevaldkonda. Astute juba toimivasse, kuid kasvavasse tootemeeskonda.

Siin on, kuidas te panustate:

  • AML Risk Tuvastamise Süsteemi Arendamine

    • Tõhusate ja efektiivsete AML tuvastamise kontrollide arendamine, kasutades segu järelevalveta, osaliselt järelevalvet vajavast ja järelevalve all õppest koos GenAI-ga
    • Raamistike loomine, et tõestada kontrollide katvust piirkondlikul tasandil
    • Tehnoloogiate arendamine, et teenindada Wise'i mitmekesist rahvusvahelist kasutajabaasi
  • Kõrge tulemuslikkusega spetsialistide meeskonna loomine

    • Koostöö tootjajuhtide ja inseneride juhtidega, et mõista personalivajadusi
    • Spetsialistide värbamine
    • Nooremate meeskonnaliikmete juhendamine tehniliste ja mitte-tehniliste oskuste osas
  • Tulemuslikkuse Testimine ja Optimeerimine

    • Meie AML süsteemide hindamine sisemiste ja välimiste mõõdikute alusel
    • Otsustuskihtide arendamine, et leida optimaalsed kompromissid täpsuse ja tagasikutsumise vahel
    • Andmepõhiste ülevaadete andmine võimalike tulemuste kohta erinevates stsenaariumites
  • Operatiivsete Protsesside Arendamine

    • Koostöö operatiivmeeskondadega protsesside täiendamiseks, tagades efektiivse tagasiside integreerimise meie automatiseerimissüsteemidesse
    • Projektide kavandamine ja haldamine, mis kasutavad üleliigset operatiivset võimekust, näiteks mudeli täiustamiseks manuaalne andmete märgistamine
    • Süsteemide loomine, mis pakuvad süvitsi minevat teavet uurijatele punaste lippude ja tüpoloogiate kohta, mis esinevad profiilides/tehingutes
  • Rakendamine ja Teostamine

    • Algoritmide pakendamine rakendatavatesse raamatukogudesse/objektidesse ja nende üleviimine stseenist tootmis keskkondadesse
    • Ajastatud protsesside rakendamine ja säilitamine andmete kogumiseks ja mudeli ümbertreenimiseks automatiseeritud torustike abil
    • Tootmisstandardi Python teenuste säilitamine

Kvalifikatsioonid

Veidi sinust:

  • Kogemus masinõppe süsteemide rakendamisel, koolitamisel, testimisel ja tulemuste hindamisel;
  • Tugev Python'i teadlikkus. Suur pluss tõestatud tuttavus ja kogemus OOP põhimõtetega;
  • Kogemus statistilise analüüsi alal ja võime luua hästi kavandatud eksperimente;
  • Tugev toote mõtteviis koos võimega töötada iseseisvalt mitme funktsionaalse ja meeskondadevahelise keskkonna tingimustes;
  • Head suhtlemisoskused ja võime edastada sõnumit mitte-tehnilistele isikutele;
  • Tugevad probleemide lahendamise oskused koos võimega aidata täpsustada probleemide sõnastusi ja välja mõelda, kuidas neid lahendada.

Mõned lisateadmised, mis on suurepärased (aga mitte hädavajalikud):

  • Tutvus operatiivsete protsesside automatiseerimisega tehniliste lahenduste kaudu, näiteks Suured Keel Mudelid
  • Valmidus käed mustaks teha operatiivsete kõrvaltegevustega, et mõista nende probleemikohti
  • Teadmised ja kogemused finantskuritegevuse valdkonnas

Lisainformatsioon

Kõigile, igal pool. Me oleme inimesed, kes ehitavad raha ilma piirideta — ilma hinnangute või eelarvamusteta. Usume, et meeskonnad on kõige tugevamad, kui nad on mitmekesised, õiglaselt ja kaasavad.

Oleme uhked, et meil on tõeliselt rahvusvaheline meeskond, ja tähistame oma erinevusi.

Kaasavad meeskonnad aitavad meil elada meie väärtusi ja tagada, et iga Wiser tunneb end austatuna, on volitatud panustama meie missiooni ja suudab oma karjääris edasi liikuda.

Kui soovite rohkem teada saada, kuidas Wise'is töötamine välja näeb, külastage Wise.Jobs.

Hoia end kursis Wise'i eluga, jälgides meid Instagramis.