Omandamise Riskipettuste Analüütik

Otsime Omandamise Riskipettuste Analüütikut, et liituda meie meeskonnaga Tallinna kontoris. See roll on ainulaadne võimalus avaldada mõju Wise’i missioonile, kasvada analüütikuna, aidata säästa miljonite inimeste raha ja töötada häirivas, kiiresti kasvavas ja lõbusas keskkonnas.

Wise on juba pioneerinud uusi viise, kuidas inimesed saavad raha üle piiri ja valuutades üle kanda. Meie kliendid saavad ka hallata oma raske tööga teenitud raha maailma esimesel platvormil, mis pakub tõelist äriolukordi.

Omandamise Riskipettuste Analüütikuna toetate oma meeskonna operatiivset edu ja toote oma teadmisi, et suurendada valdkonna taset; tuvastamise ja ennetamise suunatud algatuste juhtimine, millel on pikaajaline mõju, on osa teie igapäevasest tööst.

Nii panustate Omandamise Riskimeeskonda:

Omandamise Pettuste Ennetamine ja Riskihaldus:

• Kaitske meie Wise kaupmehi pettuste tagasimaksete kaotuste eest
• Kaitske Wise’i esmaklassiliste kaupmeeste pettuste eest
• Proaktiivselt analüüsige kaupmeeste vaidluste suundi ja tuvastage lüngad omandamise pettuste ennetamise reeglite kogumites eel- ja järelautoriseerimise voogudes.
• Omandamise pettuste reeglite loomine ja optimeerimine, et vähendada omandamise pettuste mõju järgmistele:
  • Vaidluste määrad (skeemi vastavus & tasud)
  • Tagasimaksete kaotuse määrad (toote hind)
  • Wise kaupmehe kogemus (reegli täpsus)
• Mõista ja rakendada masinõppe skooringut staatiliste pettuste reeglite raames, et parandada reegli täpsust ja tagasikutsumist.
• Panustamine pikaajalistesse projektidesse, mis on suunatud omandamise pettuste vähendamisele.
• Töö Omandamise Toote ja Inseneriteemadega reegli mootori täiustamisel ning omandamise pettuste klienditeekonna optimeerimisel reegli tagasilükkamisest reegli teavitusteni ja vaidluste töötlemiseni.
• Teenige kõigi asjade puhul, mis on seotud omandamise pettuste ennetamisega, klienditeeninduse meeskondade jaoks eskaleerimise punktina.

Tõhus suhtlemine ja meeskonnatöö oskused

• Suudate selgelt selgitada või esitada oma tööd ja peamisi ideid sobivates tingimustes oma meeskonnas ja nende vahetutes huvigruppides
• Suudate esitada õpikogemusi ja omandamise pettuste suundade analüüsi selgelt ja lühidalt meeskonnale ning aidata ja kolleegidele vajadusel.

Juhtumihaldus

• Pakkuge andmeid ja asjakohaseid teadmisi kõigile huvigruppidele juhtumihalduse eesmärkidel
• Eskaleerige riskid, mis jäävad väljapoole Omandamise Pettuste valdkonda (või isu) välistesse huvigruppidesse

• Teie suulised ja kirjalikud inglise keele oskused on suurepärased. Kui räägite muid keeli, siis see on boonus!
• Suudate oma leidmisi selgelt edastada, kirjalikult ja valjusti, nii tehnilistele kui mitte-tehnilistele publikutele.
• Teil on tugev tähelepanu detailidele, punktuaalsus ja olete mugav algatuste võtmisel.
• Olete hea rutiini osas, kuid suudate ka kohaneda ja sammu pidada kiirete muutustega.
• Suudate töötada iseseisvalt, kuid teate ka, kui oluline on hea meeskonnatöö.
• Suudate kriitilistes olukordades otsuseid langetada ja teil on võime multitaskida.
• Teil on praktiline kogemus pettuste ennetamise strateegiaga - reeglite loomine, lävepiiride seadmine või juhtumijärgsete ülevaatuste läbiviimine.
• Teil on vähemalt 1 aasta kogemust pettuste reeglite loomisel riskimootoris
• Olete osav SQL-is ja teil on kogemus päringute koostamisel, mis ekstraktivad teavet mitmest andmetabelist.
• Python on boonus, mitte nõue - kui suudate andmeid tõmmata või prototüüpida kontrollimisi Pythonis või sarnases keeles, andke meile teada.

Teie analüütilised ja strateegilised võimed

• Suudate iseseisvalt prioriseerida oma töövooge (meeskonna spetsiifilised & välist eskaleerimised) hästi, pakkudes kvaliteetset tööd, mis lahendab probleeme kokkulepitud ajaraamides.
• Suudate pädevalt mõelda analüütilistele ülesannetele ja mõista täielikult omandamise pettuste reeglite mõju Omandamise tootetele ja meie klientidele.
• Tooge kvaliteetne analüüs, mis käsitleb äriprobleemi.
• Mugav keerukuse juures ja teadlik otsuse aluseks olevatest peamistest teguritest.
• Suudate iseseisvalt esitada ideid, et kõrvaldada omandamise pettuste laineid.
• Suudate kodeerida nii iseseisvalt kui ka koostöös teiste analüütikutega ning kirjutada loetavat koodi, mida saavad kasutada teised.
• Suudate iseseisvalt testida pettuste reeglite tingimusi ja lahendada koodi ja riskimootoriga seotud probleeme.
• Mugav uute andmeanalüüsi tehnikate ja meetodite õppimisel.

Küsimused, mida peaksite endalt regulaarselt küsima:

• Mida saaksin teha, et suurendada praeguste tuvastamisstrateegiate mõju? Kuidas ma saan peatada rohkem pettusi sarnase ennetamisstrateegiaga?
• Mida meie tööriistadest praegu puudub, et suurendada meie ennetamisstrateegiate tõhusust, ilma et see tooks kaasa sarnase kasvu kliendi mõjule?
• Kus me täna oleme võrreldes sellega, kus me tahame/vajame olla 6 kuu/12 kuu jne pärast? (Millised toote/skeemi/ vastavuse muudatused mõjutavad Kaardi Pettuste Valdkonda ja potentsiaalset mõju ennetamisstrateegiatele ja sellele, kuidas me peatame Kaardi Pettused?)

Kui olete huvitatud positsioonist, palun kandideerige, saates oma CV ja kaaskirja 19. oktoobriks 2026.

Oma kaaskirjas palun vastake järgmistele küsimustele:

1. Kas arvate, et kliendikogemus peaks olema osa tuvastusreeglite heakskiitmise kriteeriumidest? Ja miks?
2. Kuidas arvate, et omandamise pettuste tuvastamine ja ennetamine mõjutab kogu ettevõtte missiooni?

Kogu maailmas, kõigile. Me oleme inimesed, kes ehitavad raha ilma piirideta — ilma hinnangute või eelarvamusteta. Usume, et meeskonnad on kõige tugevamad, kui nad on mitmekesised, õiglaselt ja kaasavad.

Oleme uhked, et meil on tõeliselt rahvusvaheline meeskond, ja tähistame oma erinevusi.

Kaasavad meeskonnad aitavad meil elada oma väärtusi ja tagada, et iga Wiser tunneb end austatuna, on volitatud panustama meie missiooni ja suudab oma karjääris edasi liikuda.

Kui soovite rohkem teada saada, milline on Wise’is töötamine, külastage Wise.Jobs.