Nõuete Kliendihaldur

Meil on põnev võimalus, et Nõuete Kliendihaldur liituks meie kasvava meeskonnaga. Teie roll hõlmab A/R raamatupidamise täpsuse tagamist, kliendi arvete õigeaegset ja täpset töötlemist, kliendi maksete registreerimist, päringutega tõhusat ja efektiivset tegelemist ning protsesside ja menetluste järgimise tagamist. Te õpite, kuidas rahandus organisatsioonis töötab. Asukoht: See roll põhineb eemalt EMEA piirkonnas. Roll hõlmab - Meie A/R raamatupidamise täpsuse säilitamine ja kontode tasakaalustamine - Meie kliendiandmete haldamine (nimed, aadressid jne), uute kontode valideerimine ja heakskiidu saamine ning meie auditiandmete muudatuste ja heakskiitude jälgimine - Meie kliendi arvete õigeaegne ja täpne töötlemine, sealhulgas arvete sisestamine raamatupidamissüsteemidesse ja meie failide hoidmine korras ja organiseerituna - Efektiivne probleemide lahendamine enne arve väljastamist - Canonical krediidikontrolli poliitika rakendamine ja järgimine - Raha kogumise maksimeerimine tõhusate võlgade kogumise kaudu ning andmete jälgimine võlgade kogumise lõpuleviimiseks - Tagada, et maksed laekuvad vastavalt lepingutingimustele - Aita meie kuu lõpu protsessides: pangatasakaalude ja bilansi tasakaalustamine - Küsimuste/probleemide lahendamine, vajadusel õigeaegne edasiviimine - Protsesside ja menetluste järgimise tagamine, soovitada parandavaid meetmeid, kui need tuvastatakse, ja säilitada sobivad andmed vastavuse tõendamiseks.

Mida me sinult otsime - Erakordsed haridustulemused raamatupidamise või rahanduse valdkonnas - Suurepärased tabelarvutuse oskused, sealhulgas pöörded, otsingud jne. - Suurepärane tähelepanu detailidele, suurepärased organiseerimisoskused ja võime tähtaegadest kinni pidada - Suurepärased suhtlemisoskus, mida kasutate meie klientidega otse ühenduse loomisel - Kirg rahanduse maailma vastu ja ambitsioon oma karjääri edendada - Kogemus ettevõtte tasemel raamatupidamissüsteemi kasutamisel.

Me arvestame geograafilise asukoha, kogemuste ja tulemustega, et kujundada hüvitist üle kogu maailma. Me vaatame hüvitist igal aastal (ja sagedamini lõpetajate ja kaaslaste jaoks), et tagada silmapaistva soorituse tunnustamine. Lisaks põhitasule pakume tulemustele suunatud aastast boonust või komisjonitasu. Pakume kõigile meeskonnaliikmetele täiendavaid hüvesid, mis peegeldavad meie väärtusi ja ideid. Me tasakaalustame oma programme kohalike vajadustega ja tagame õiguse ülemaailmselt. - Jaotatud töökeskkond, kus kaks korda aastas toimuvad meeskonna sprintid isiklikult - Isikliku õppimise ja arengu eelarve 2000 USD aastas - Aastane hüvitise ülevaatus - Tunnustamise auhinnad - Aastane puhkus - Emadus- ja isapuhkus - Meeskonnaliikmete abiprogramm ja heaolu platvorm - Võimalus reisida uutesse kohtadesse kolleegidega kohtumiseks - Priority Pass ja reisitõusud pikaajaliste ettevõtteürituste jaoks.