Ubuntu Inseneri Juht

Me palkame insenerite juhte, et töötada meie Ubuntu Inseneri organisatsiooni laiahaardel - juhte, kes hoolivad sügavalt kvaliteedist, jõudlusest ja vastupidavusest tarkvaras ning kellel on tõestatud kogemus kõrge jõudlusega insenerimeeskondade loomisel, hooldamisel ja arendamisel.

See juhtimisrada hõlmab rolle juhtide ja vanemate juhtide jaoks. Canonicalis oodatakse, et juhid jääksid tehniliseks ja oleksid lähedal koodile ning protsessidele ja inimestele nende ümber.

Meie meeskonnad integreerivad kõige värskemat avatud lähtekoodiga tarkvara, pakuvad tugevaid uuendusteede ja insenerivad Ubuntu tulevikku. Ubuntu ei ole lihtsalt maailma kõige laialdasemalt kasutatav avatud lähtekoodiga operatsioonisüsteem, vaid platvorm, mis võimaldab innovatsiooni miljonitele kasutajatele üle kogu maailma. Meie kogukond esindab kogu arendaja kogemuse ulatust; alates üliõpilastest, hobikunstnikest ja vabakutselistest kuni kõrge jõudlusega inseneri- ja loovmeeskondadeni ettevõtetes ja akadeemilistes keskkondades.

Neli peamist meeskonda, mis saadavad Ubuntu, on

• Foundations: alusprogrammi hooldamine: arhitektuurid, paketihaldurid, kompilaatorid, tööriistakomplektid, käivituslaadurid, failisüsteemid ja põhiteenused

• Server: meie Ubuntu Serveri jaotuse disaini, arengu ja tuleviku juhtimine

• Desktop: Ubuntu Desktopi, meie tulevase muutumatuse töölaua juhtimine: Ubuntu Core Desktop, WSL, mängutehnoloogia ja komplekt kaasaegseid rakendusi töölauale, mis on loodud Flutteriga

• Debcrafters: uus meeskond, mis vastutab Ubuntu arhiivi edasiviimise, hooldamise ja üldise heaolu eest: üks kõige rikkalikumaid avatud lähtekoodiga tarkvara hoidlaid, mis on täna saadaval

Te vastutate oma tehnilise teeplaani eest ja olete vastutav oma meeskonna eest: aidates neil kasvada inseneridena, teha olulist ja rahuldust pakkuvat tööd ning nautida seda. Tehnilise juhtimise kogemus ja taust tarkvaraarenduses on selle rolli vajalikud eeltingimused. Teilt oodatakse tugevate inseneride juhtimist, väljakutsumist ja arendamist, kultuuri positiivset mõjutamist, tehnilise kohaletoimetamise hõlbustamist ning koostööd oma meeskonnaga strateegia ja täitmise osas.

Canonicalis on teil võimalus osaleda ja panustada laiemasse avatud lähtekoodiga kogukonda. Otsime inimesi, kes suudavad aidata luua õitsevat kogukonda ja panustada entusiastlikult ja täpselt laia valiku tehnoloogiate arendamisse.

Asukoht: Meil on avatud kaugtöökohad igas ajavööndis.

Roll hõlmab

Esimese vooru intervjuude põhjal tuvastame konkreetsed meeskonnad, kus võite olla suurepärane sobivus, ja viime läbi teise vooru intervjuud nende meeskondadega. Meie juhid on:

• Juhtivad oma meeskondi Linuxi arendaja ja kasutaja kogemuse tõstmisel

• Kujundavad, ehitavad ja saadavad kõrge kvaliteediga, jõudlusega tarkvara Rustis, Go-s ja Pythoni

• Demonstreerivad sound inseneripõhimõtteid arhitektuuri, arenduse ja koodikontrollide kaudu

• Võtavad vastutuse planeerimise, hindamise ja täitmise eest

• Töötab koos tootehaldusega, et määratleda Ubuntu visioon ja strateegia

• Seavad ootusi teiste insenerimeeskondade, vanema juhtkonna ja väliste huvigruppidega

• Pakuvad juhendamist, mentorlust, tehnilist tagasisidet ja praktilist karjääriarendust

• Panustavad ülesvoolu ja naaberaluste avatud lähtekoodiga projektidesse

• Autoriseerivad ja parandavad tehnilist ja kogukonna dokumentatsiooni

Mida me sinult otsime

• Erakordne akadeemiline taust nii keskkoolis kui ülikoolis

• Bakalaureusekraad arvutiteaduses või STEM-is või veenev narratiiv teie alternatiivse tee kohta

• Võime juhtida ja tarnida tehnilisi töövooge, ületades ootusi

• Juhtida ja koolitada teisi, et saavutada erakordset inseneritööd

• Tõestatud kirg avatud lähtekoodiga tarkvara vastu

• Oluline kogemus Rusti, Go, Pythoni, Flutteri või C/C++-ga

• Professionaalne inglise keele oskus nii kirjutamisel kui rääkimisel

• Suurepärased suhtlemis- ja inimsuhtlemise oskused

• Tulemusele orienteeritud, isikliku sooviga täita kohustusi

• Võime reisida kaks korda aastas, ettevõtte üritustel kuni kaks nädalat

Soovitavad oskused

• Kogemus tehniliste meeskondade juhtimisel

• Kogemus avatud lähtekoodiga projektides osalemisel või juhtimisel

• Kogemus Linuxi jaotuste / jaotuse inseneritöös

• Kogemus tarkvara pakendamise ja jaotamise mehhanismidega

• Jõudluse või turvainseneri kogemus

Me arvestame geograafilist asukohta, kogemust ja tulemuslikkust, et kujundada hüvitist üle kogu maailma. Me vaatame hüvitist üle iga aasta (ja sagedamini lõpetajate ja kaaslaste jaoks), et tagada silmapaistva tulemuslikkuse tunnustamine. Lisaks põhitasule pakume tulemuslikkusele suunatud aastast boonust. Pakume kõigile meeskonnaliikmetele täiendavaid hüvesid, mis peegeldavad meie väärtusi ja ideaalid. Me tasakaalustame oma programme, et rahuldada kohalikke vajadusi ja tagada õiglus globaalselt.

• Jaotatud töökeskkond kahe aasta jooksul toimuvate meeskonna sprintidega isiklikult

• Isikliku õppimise ja arengu eelarve 2000 USD aastas

• Aastane hüvitise ülevaatus

• Tunnustamise auhinnad

• Aastane puhkuseaeg

• Emadus- ja isapuhkus

• Tööandja abiprogramm

• Võimalus reisida uutesse kohtadesse, et kohtuda kolleegidega

• Priority Pass ja reisitõusud pikkade ettevõtteürituste jaoks