Tehniline toote turunduse juht - küberturvalisus

Otsime tehnilise toote turunduse juhti, kes ühendab sügava tehnilise arusaama strateegilise turunduse ekspertiisiga, et arendada välja turule mineku plaane meie globaalsete turvalisuse ja vastavuse portfelli jaoks.

See on praktiline, multidistsiplinaarne ja dünaamiline positsioon, mis nõuab tihedat koostööd tootearendajate, insenerimeeskondade ja turvalisuse ekspertidega, et tõeliselt mõista meie pakkumiste tehnilisi võimekusi ja tõlkida need veenvaks positsioneerimiseks ja sisuks. Samuti teete koostööd sisetiimiga, müügiga ja teiste turundusfunktsioonidega, et suurendada teadlikkust, kasutuselevõttu ja kasvu.

See roll kuulub toote turunduse meeskonda ja raportit esitatakse toote turunduse juhile.

Asukoht: See roll põhineb eemalt EMEA piirkonnas.

Kuidas näeb välja teie päev

• Juhtige turule mineku strateegiat ja täitmist Canonicali turvalisuse ja vastavuse toodete valiku jaoks, sealhulgas sõnumite ja positsioneerimise osas.

• Jälgige konkurentsikeskkonda ja uusi suundi, et määratleda toote diferentseerimine ja väärtusajendid.

• Tehke koostööd inseneri- ja tootemeeskondadega, et mõista toote teekaarti ja kliendi kasutusjuhtumeid.

• Tõlkige tehnilised tootevõimekused selgeks, diferentseeritud sõnumiks võtmeisiks, sealhulgas juhid, DevSecOps ja platvormimeeskonnad.

• Omage kampaania ja sisu planeerimist turvalisuse portfelli jaoks.

• Kasutage andmeid ja teadmisi nõudluse genereerimise strateegiate iteratsiooniks ja konversiooni optimeerimiseks kogu müügikanalis.

• Tehke koostööd teiste meeskondadega, et planeerida üritusi, veebiseminare ja toetada sõnumit tasulise ja sotsiaalmeedia reklaami jaoks.

Ideaalne kandidaat on tehnoloogiahuviline, kes naudib arusaamist, kuidas tooted töötavad ning on põnevil nende väärtuse selge edastamise üle nii tehnilistele kui ka mitte-tehnilistele publikutele. Teid motiveerib omandiõigus, juhib uudishimu ja olete mugav töötama toote ja turunduse ristumiskohas. Te armastate praktiliselt tegutseda, probleeme lahendada, katsetada ja luua skaleeritavaid turundussüsteeme.

Mida me teilt otsime

• Kirg tehnoloogia ja avatud lähtekoodiga - teid erutab innovatsioon, tarkvara ja kogukonnapõhine arendus.

• Tugevad jutustamisoskused - teate, kuidas koostada sõnumeid, mis resoneerivad nii tehniliste kui ka äri publikute seas.

• Kasvuhimu - keegi, kes naudib katsetamist, õppimist ja pidevat parandamist.

• Suurepärased suhtlemisoskused, nii kirjalikud kui ka suulised.

Soovitavad oskused

• Tehniline arusaam küberturvalisuse maailmast.

• Andmepõhine mõtteviis, kasutades teadmisi strateegiate täiendamiseks ja tulemuste parandamiseks.

• Kogemus toote turunduses ettevõtte tarkvara, pilve, DevOpsi või avatud lähtekoodiga lahenduste osas.

• Kogemus nõudluse genereerimises, mõistes, kuidas tõlkida GTM strateegiaid torustiku kasvuks.

• Mugavus töötada ristfunktsionaalselt toote, müügi, partnerite ja turundusmeeskondadega.

Arvesse võtame geograafilist asukohta, kogemust ja tulemuslikkust, et kujundada hüvitist ülemaailmselt. Uuendame hüvitist igal aastal (ja sagedamini lõpetajate ja praktikantide jaoks), et tagada silmapaistva tulemuse tunnustamine. Lisaks põhitasule pakume tulemuslikkusele suunatud aastast boonust või komisjonitasu. Pakume kõigile meeskonnaliikmetele täiendavaid hüvesid, mis peegeldavad meie väärtusi ja ideaalide. Tasakaalustame oma programmid, et rahuldada kohalikke vajadusi ja tagada õiglus globaalselt.

• Jaotatud töökeskkond koos kaks korda aastas toimuvate meeskonna sprintidega isiklikult.

• Isikliku õppimise ja arengu eelarve 2,000 USD aastas.

• Aastane hüvitise ülevaatus.

• Tunnustamise auhinnad.

• Aastane puhkus.

• Rasedus- ja isapuhkus.

• Meeskonnaliikmete abiprogramm & heaolu platvorm.

• Võimalus reisida uutesse kohtadesse, et kohtuda kolleegidega.

• Priority Pass ja reisitõusud pikaajaliste ettevõtte ürituste jaoks.