Tehnoloogiajuht

Liitu meiega ja saa kordumatuks võimaluseks tõeliselt ehitada kohalik panganduse liider!

Jah, sa saad! See on meie suhtumine oma töö, ambitsioonide, ideede ja suhete suhtes. Me Luminoris usume, et igaühel on potentsiaal saavutada suuri asju ja julgustame kõiki neid saavutama, professionaalselt ja isiklikult.

Kes iganes sa oled ja mis iganes on sinu roll, Luminoriga saad sa kordumatuks võimaluseks ehitada kohalik panganduse liider.

Otsime Riskide ja Finantside Aruandluse Tehnilist Juhti, kellel on teadmised nii praegustest (ETL, EDW, BI) kui ka tulevastest andmete tehnoloogiatest (Andmevõrk, Andmed kui Toode jne) ning muudest riskide ja finantsidega seotud rakendustest. Selles strateegilises rollis vastutad sa praeguste riskide aruandluse domeeni lahenduste kavandamise ja arendamise juhtimise eest ning tulevaste lahenduste kavandamise eest. Sa töötad tihedalt koos ristfunktsionaalsete meeskondadega, et kehtestada parimad praktikad, luua andmeprodukte ja võimaldada andmete demokratiseerimist kogu organisatsioonis.

Sa mängid kriitilist rolli meie andmeinfrastruktuuri teekaardi määratlemisel, tagades andmete kättesaadavuse, skaleeritavuse ja turvalisuse, võimaldades samal ajal andmeinseneride, teaduse, analüütika ja äri meeskondadel andmeid tõhusalt kasutada. Ideaalne kandidaat omab tugevat tehnilist tausta, juhtimis- ja panganduskogemust ning sügavat arusaamist kaasaegsetest andmete ja riskidega seotud tehnoloogiatest ja parimatest praktikatest.

• Juhi Riskide ja Finantside Aruandluse Tehnilist Strateegiat: Arenda ja teosta visioon ja strateegia meie riskide ja finantside aruandluse lahenduste jaoks, kooskõlastades panganduse eesmärkide ja äri eesmärkidega

• Kavanda ja Rakenda Andmevõrgu Raamistik: Juhi Andmevõrgu põhimõtete vastuvõtmist ja rakendamist, tagades, et andmeid käsitletakse tootena ja hallatakse detsentraliseeritud domeenides

• Andmed kui Toode: Töö andmeproduktide omanikega, et määratleda, luua ja hallata andmeprodukte, mis on usaldusväärsed, kergesti ligipääsetavad ja kasutatavad erinevates äriüksustes

• Arhitektuur & Kavandamine: Jälgi andme torustike, andmejärvede, andmehoidlate, teiste riskide ja finantside rakenduste ning analüütika süsteemide arhitektuuri, tagades skaleeritavuse, jõudluse ja turvalisuse

• Meeskonna Juhtimine: Juhi, juhenda ja arenda andmeinseneride, arhitektide ja platvormi spetsialistide meeskonda. Toeta koostöö, innovatsiooni ja pideva parendamise kultuuri

• Andmete Integreerimine: Tagage erinevate andmeallikate (sisemised ja välimised) sujuv integreerimine andmeplatvormi, kasutades kaasaegseid ETL/ELT raamistikke

• Pilveinfrastruktuuri Halduse: Kasuta pilvetehnoloogiaid (AWS, Azure, Google Cloud) Riskide ja Finantside Aruandluse toodete haldamiseks ja skaleerimiseks

• Andmehaldus & Turvalisus: Rakenda andmehalduse poliitikaid, tagades andmete kvaliteedi, privaatsuse, turvalisuse ja vastavuse asjakohastele regulatsioonidele (nt GDPR, DORA)

• Miinimum 7+ aastat kogemust andmeinseneri, andmeplatvormi halduse või sarnastes rollides

• Tõestatud kogemus andmeplatvormi arhitektuuri ja rakendamise juhtimisel pilvepõhistes keskkondades (AWS, Azure, GCP)

• Tugev teadmistepagas andmemudelite, ETL/ELT protsesside ja suurandmete tehnoloogiate (nt Hadoop, Spark, Kafka) alal

• Kogemus relatsiooniliste ja NoSQL andmebaasidega (nt PostgreSQL, MySQL, MongoDB)

• Tugev kaubanduslik kogemus Pythonis ja Django

• Taust arhitektuuri ja süsteemide kavandamises

• Kindel arusaam andmehaldusest, turvalisuse parimatest praktikadest ja vastavuse standarditest

• Tõestatud võime juhtida ja luua kõrge jõudlusega meeskondi koostööl ja kiiretöös keskkonnas

• Sujuv inglise keel on vajalik suulises ja kirjalikus suhtluses, kuna töötatakse Pan-Baltikumi tasandil

• Paindlikkus. Paindlikud tööajad, hübriidtöö ja võimalus töötada igal pool ELis, Islandil, Šveitsis ja Ühendkuningriigis (kokku 90 päeva aastas)

• Rahvusvahelised meeskonnad. Meeskonnad, mis ületavad Pan-Baltikumi piire, kus inimesed hindavad väljakutsuvaid töid koos hea huumori ja lõbutsemisega

• Kultuur. Liitud meeskonnaga, kus asjad liiguvad kiiresti, ideed voolavad vabalt ja muutus on osa igapäevast. See on dünaamiline keskkond, mis hoiab sind õppimas, kasvamas ja kunagi igavlemast

• Rohkem puhkust. Täiendavad puhkuse nädalad on saadaval kõigile töötajatele, kes on ettevõttes olnud 1 aasta või rohkem

• Vabatahtlik puhkuse aeg. Me hoolime ühiskonnale tagasi andmisest, seetõttu saad sa täiendavaid vabu päevi vabatahtlikuks tegevuseks

• Tasustatud puhkus. Oleme uhked oma töötajate üle, kes osalevad sõjaväetreeningus. Seetõttu pakub Luminor 30 täielikult tasustatud kalendripäeva sõjaväetreeninguks igal aastal

• Tervisehüved. Konkurentsivõimeline hüvede pakett, lisaks sinu palgale, mis sisaldab tervisekindlustust pärast esimest 3 kuud kõigis kolmes Balti riigis, samuti tervisepäevi sinu puudumise korral haiguse tõttu ilma arsti tõendita

• Heaolu. Juurdepääs töö ja elu produktiivsuse ja heaolu tagamiseks mõeldud tööriistadele ja ressurssidele

• Professionaalne kasv. Sise- ja väliskoolitusprogrammid, LinkedIn õppimine, töötubade, konverentside, veebikoolituste jne

• Eripakkumine Luminori toodete & teenuste jaoks. Naudi erilisi pakkumisi & hindu Luminori pakutavatele toodetele ja teenustele