Salesforce'i administraator

Otsime Salesforce'i administraatorit, kes püüdleb kõrgeima inseneritehnika kvaliteedi ja protsessi efektiivsuse poole, otsib parendusi, arendab pidevalt oma oskusi ja rakendab neid töös. See on põnev võimalus töötada mitmete populaarsete ärisüsteemidega ja pakkuda esmaklassilist kogemust Canonical'i äritegevusele.

Kaubandussüsteemide üksusel on mitmeid vastutusvaldkondi, mis on jaotatud viie inseneritehnika meeskonna vahel, kes teevad tihedat koostööd teiste inseneritehnika ja äri meeskondadega Canonical'is. Ärisüsteemide meeskond vastutab selliste süsteemide eest nagu NetSuite, Salesforce ja mitmed teised. Insenerid teevad tihedat koostööd operatsioonimeeskondadega, rakendavad äri protsesse ja hoiavad süsteemid vastavuses. See meeskond on suurepärane võimalus inimesele, kellel on tõeline huvi äri mõistmise vastu, kõrged inseneritehnika standardid ja soov pakkuda esmaklassilist kogemust Canonical'i töötajatele, kasutades neid süsteeme oma töö tegemiseks.

Asukoht: See roll põhineb eemalt EMEA piirkonnas.

Rolli sisu

• Arendada inseneritehnilisi lahendusi NetSuite'is, Salesforce'is ja teistes ärisüsteemides

• Koostöö kolleegidega ärispetsifikatsioonide, tehniliste kavandite ja koodide ülevaatuste osas

• Õppida Canonical'i äri protsesse

• Sõltuvalt teie vanusest, koolitada, juhendada ja anda karjääriarenduse tagasisidet

• Arendada ja propageerida suurepäraseid inseneritehnilisi ja organisatsioonilisi praktikaid

Mida me sinult otsime

• Erakordne akadeemiline taust nii keskkoolist kui ülikoolist

• Bakalaureusekraad tehnilises valdkonnas või veenev narratiiv sinu valitud alternatiivse tee kohta

• Tõestatud tulemuste saavutamine ootustest üle

• Kogemus NetSuite'i, Salesforce'i või teiste CRM/ERP süsteemidega

• Professionaalne kirjutamis- ja kõneoskus inglise keeles, suurepäraste esitluste oskustega

• Tulemusele orienteeritud, isikliku sooviga täita kohustusi

• Võime reisida rahvusvaheliselt kaks korda aastas, ettevõtte üritustel kuni kahe nädala jooksul

Soovitavad oskused

• Tulemuslikkuse inseneritehnika ja turvalisuse kogemus

• Kogemus raamatupidamise, müügi, müügitegevuse või muude ärirollidega

Mida me kolleegidele pakume

Kaalume geograafilist asukohta, kogemust ja tulemuslikkust, et kujundada hüvitist üle kogu maailma. Uuendame hüvitist igal aastal (ja sagedamini lõpetajate ja kaaslaste puhul), et tagada silmapaistva tulemuslikkuse tunnustamine. Lisaks põhitasule pakume tulemuslikkusele orienteeritud aastast boonust või komisjonitasu. Pakume kõigile meeskonnaliikmetele täiendavaid hüvesid, mis peegeldavad meie väärtusi ja ideaalide. Tasakaalustame oma programme kohalike vajadustega ja tagame ülemaailmse õiglus.

• Jaotatud töökeskkond, kus kaks korda aastas toimuvad meeskonna sprintid isiklikult

• Isiklik õppimise ja arendamise eelarve 2,000 USD aastas

• Aastane hüvitise ülevaatus

• Tunnustamise auhinnad

• Aastane puhkuseaeg

• Emadus- ja isapuhkus

• Tööalane abiprogramm

• Võimalus reisida uutesse kohtadesse, et kohtuda kolleegidega

• Priority Pass ja reisitõusud pikaajaliste ettevõtteürituste jaoks