Salesforce'i administraator

Otsime Salesforce'i administraatorit, kes püüab saavutada kõrgeimat inseneritehnika kvaliteeti ja protsesside efektiivsust, otsib parendusi, arendab pidevalt oma oskusi ja rakendab neid töös. See on põnev võimalus töötada mitmete populaarsete ärisüsteemidega ja pakkuda esmaklassilist kogemust Canonical'i äritegevusele.

Kaubandussüsteemide üksusel on mitmeid vastutusvaldkondi, mis on jagatud viie inseneritehnika meeskonna vahel, tihedalt koostööd tehes teiste inseneritehnika ja äri meeskondadega Canonical'is. Ärisüsteemide meeskond vastutab selliste süsteemide eest nagu NetSuite, Salesforce ja mitmed teised. Insenerid teevad tihedat koostööd operatsioonimeeskondadega, rakendavad äri protsesse ja hoiavad süsteemid vastavuses. See meeskond on suurepärane võimalus inimesele, kellel on tõeline huvi äri mõistmise vastu, kõrged inseneritehnika standardid ja soov pakkuda esmaklassilist kogemust Canonical'i töötajatele, kes kasutavad neid süsteeme oma töö tegemiseks.

Asukoht: See roll põhineb eemalt EMEA piirkonnas.

Rolli kuulub

• Arendada inseneritehnika lahendusi NetSuite'is, Salesforce'is ja muudes ärisüsteemides

• Koostööd kolleegidega äri spetsifikatsioonide, tehniliste kavandite ja koodide ülevaatamise osas

• Õppida Canonical'i äri protsesse

• Sõltuvalt teie vanusest, koolitada, juhendada ja anda karjääriarenduse tagasisidet

• Arendada ja propageerida suurepäraseid inseneritehnika ja organisatsioonilisi praktikaid

Mida me sinult otsime

• Erakordne akadeemiline taust nii keskkoolist kui ülikoolist

• Bakalaureusekraad tehnilises valdkonnas või veenev narratiiv teie alternatiivse valitud tee kohta

• Tõestatud tulemuslikkus ootuste ületamisel silmapaistvate tulemuste saavutamiseks

• Kogemus NetSuite'i, Salesforce'i või teiste CRM/ERP süsteemidega

• Professionaalne kirjutatud ja räägitud inglise keel suurepäraste esitlemisoskustega

• Tulemusele orienteeritud, isikliku sooviga täita kohustusi

• Võime reisida rahvusvaheliselt kaks korda aastas, ettevõtte üritustel kuni kahe nädala jooksul

Kasuks tulevad oskused

• Tulemuslikkuse inseneritehnika ja turvalisuse kogemus

• Kogemus raamatupidamise, müügi, müügitegevuse või muude ärirollidega

Mida me kolleegidele pakume

Kaalume geograafilist asukohta, kogemusi ja tulemuslikkust, et kujundada hüvitist kogu maailmas. Uuendame hüvitist igal aastal (ja sagedamini lõpetajate ja kaaslaste jaoks), et tagada silmapaistva tulemuslikkuse tunnustamine. Lisaks põhitasule pakume tulemuslikkusele suunatud aastast boonust või komisjoni. Pakume kõigile meeskonnaliikmetele täiendavaid hüvesid, mis peegeldavad meie väärtusi ja ideaalide. Tasakaalustame oma programme, et rahuldada kohalikke vajadusi ja tagada õiglus globaalsetes mõõtmetes.

• Jaotatud töökeskkond, kus kaks korda aastas toimuvad meeskonna sprintid isiklikult

• Isikliku õppimise ja arengu eelarve 2000 USD aastas

• Aastane hüvitise ülevaatus

• Tunnustamise auhinnad

• Aastane puhkuseaeg

• Emadus- ja isapuhkus

• Tööandja abiprogramm

• Võimalus reisida uutesse kohtadesse, et kohtuda kolleegidega

• Priority Pass ja reisitõusud pikkade ettevõtteürituste jaoks