Õppejuht

Otsime Kiili Lasteaia suurele majale ja moodulmajale õppejuhti, kes soovib koos meie meeskonnaga kujundada kvaliteetset, toetavat ja arenevat õppe- ja kasvukeskkonda.

Õppejuhina oled oluline partner õpetajatele, juhtkonnale ja kogu lasteaia meeskonnale – toetad õpetajaid nende professionaalses arengus, aitad hoida õppe- ja kasvatustöö kvaliteeti ning vead eest maja igapäevast arengut ja koostööd.

See on hea võimalus haridusvaldkonna eestvedajale, kes soovib oma teadmisi ja kogemusi rakendada nii õppe- ja kasvatustöö arendamises, inimeste toetamisel kui ka igapäevase töö korraldamises.

Tegemist on tähtajalise ametikohaga ajutiselt äraoleva töötaja asendamise ajaks.

Sinu peamised tööülesanded ja vastutusvaldkonnad

• Õppe- ja kasvatustöö korraldamine, kvaliteedi jälgimine ja arendamine koostöös õpetajate ja juhtkonnaga.
• Maja aasta tegevusplaani ja ürituste kava koostamine ning nende elluviimise koordineerimine koostöös maja personali ja juhtkonnaga.
• Õppe- ja kasvatustööga seotud dokumentatsiooni ja aruandluse koostamise koordineerimine ning tähtaegse esitamise tagamine.
• Õpetajate toetamine ja tööalase arengu suunamine, sh metoodilise töö korraldamine ja professionaalse arengu planeerimine.
• Koostöö ja infovahetuse korraldamine maja personali vahel ning maja ühiste tegevuste, ürituste, pidude ja huvitegevuste koordineerimine koostöös liikumis- ja muusikaõpetajaga.
• Olulise info kogumine, haldamine ja vahendamine personalile ning lapsevanematele.
• Osalemine sisehindamise protsessis ning lasteaia arendustegevustes.
• Personalivajaduse planeerimine ning töötajate asenduste ja puhkuste koordineerimine koostöös juhtkonnaga.
• Õppe- ja kasvatustööks vajalike vahendite vajaduse planeerimine ja tellimuste korraldamine.

Tööle asumine: oktoobri lõpp / novembri algus 2026.

• Kõrgharidus ning pedagoogilised ja juhtimisalased kompetentsid

• Varasem töökogemus haridusasutuses

• Väga hea suhtlemisoskus ja koostöövõime

• Soov ja võime töötada nii dokumentide kui inimestega

• Avatud meel uuendustele, algatus- ja vastutusvõime

• Kasuks tuleb varasem juhtimiskogemus

• Vastutusrikast ja tähendusrikast tööd arenevas meeskonnas

• Sõbralikku ja toetavat töökeskkonda

• Paindlikku, kuid vastutustundlikku tööaja planeerimise võimalust

• Tööks vajalikke täiendkoolitusi ja arenguvõimalusi

• Tasuta lõunasööki

• Tervisedendamise kulude hüvitist

• Sõidukompensatsiooni töötajatele, kes tulevad väljastpoolt Kiili valda 

Kui Sind kõnetab võimalus anda suund lasteaia õppe- ja kasvatustööle ning olla toetavaks juhiks professionaalsele meeskonnale, siis ootame Sind kandideerima!

Kandideerimiseks palume esitada CV ja lühike motivatsioonikiri teemal "Millised väärtused ja tööpõhimõtted mind meeskonnajuhina kannavad?".