Koordinaator / Projektikoordinaator

Koordinaator

• Abi meeskonna juhtimisel (ülesannete jaotamine ja nende täitmise kontroll);

• Tööde planeerimine ja korraldamine;

• Kvaliteedi kontroll;

• Tõhusa suhtluse tagamine meeskonnas ja teiste osakondadega;

• Kulude ja töö edenemise regulaarne jälgimine ning juhtimine projekti tõhususe tagamiseks;

• Tööprotsessis tekkivate probleemide tuvastamine ja lahendamine;

• Ülesannete täitmise tähtaegade jälgimine.

Projektikoordinaator

• Abi meeskonna juhtimisel (ülesannete jaotamine ja nende täitmise kontroll);

• Tööde planeerimine ja korraldamine;

• Kvaliteedi kontroll;

• Tõhusa suhtluse tagamine meeskonnas ja teiste osakondadega;

• Kulude ja töö edenemise regulaarne jälgimine ning juhtimine projekti tõhususe tagamiseks;

• Tööprotsessis tekkivate probleemide tuvastamine ja lahendamine;

• Ülesannete täitmise tähtaegade jälgimine.

Otsime energilist ja sihikindlat kandidaati.

• Väga oluline on valmisolek aktiivseteks tööülesanneteks väljaspool kontorit: tööriiete ostmine, meie ehitajatele majutuse korraldamine ja nendega suhtlemine, tööriistade ostmine ning nende hoiustamise korraldamine.

• Vene ja inglise keele oskus;

• Head suhtlemisoskused;

• Head planeerimisoskused;

• Soov areneda ja saavutada karjääriredelil uusi kõrgusi;

• Oskus säilitada rahu ja keskenduda tulemustele ka stressiolukordades;

• Kohusetundlikkus, ausus ja positiivne ellusuhtumine;

• Sihikindel tegutsemine ja tähtaegadest kinnipidamine;

• Kontoriprogrammide kasutamise oskus.

• B-kategooria juhiluba

Pakume:

• Konkurentsivõimeline töötasu + boonussüsteem;

• tööd dünaamilises ja sõbralikus professionaalide meeskonnas;

• suurepäraseid töötingimusi kaasaegses kontoris Tallinna kesklinnas;

• võimalusi professionaalseks ja karjäärialaseks arenguks.

Peamised eelised

• Karjäärivõimalused organisatsiooni sees

• Rahvusvahelise karjääri võimalused

• Professionaalse arengu võimalused

• Kaasaegsed töötingimused

• Töötaja palga kasv on otseselt proportsionaalne ettevõtte tegevustulemustega.

  Peamised eelised

• Karjäärivõimalused organisatsiooni sees

• Rahvusvahelise karjääri võimalused

• Professionaalse arengu võimalused

• Kaasaegsed töötingimused

• Töötaja palga kasv on otseselt proportsionaalne ettevõtte tegevustulemustega.