Kohtla-Järve Spordikeskuse direktor

Kohtla-Järve Spordikeskuse direktori peamisteks tööülesanneteks on:

• asutuse juhtimine ja finantsmajandusliku tegevuse korraldamine vastavat Kohtla-Järve Spordikeskuse põhimäärusele;

• tehingute teostamine asutusele linna eelarves selleks ette nähtud vahendite piires üksnes linna õigusaktidega sätestatud juhtudel ja korras;
• asutuse struktuuri, töötajate koosseisu, ametijuhendite, töökorralduslike dokumentide kinnitamine, töölepingute sõlmimine ja lõpetamine;
• spordikeskuse eelarve projekti koostamine ning selle esitamine linnavalitsusele;
• seaduste, muude riigi ja linna õigusaktide ning lepingutega sätestatud aruannete koostamise ja esitamise tagamine;
• töötavate isikute vabade ametikohtade täitmiseks avaliku konkursi korraldamine;

• koostöös personaliga spordikeskuse arengukava koostamine;
• spordikeskuse nimel lepingute sõlmimine;
• spordikeskuse arhiivitöö korraldamine;
• spordikeskuse töötajatele vastava tööohutuse ja töötervishoiualase juhendamise ja väljaõppe organiseerimine;
• linnas spordi edendamisega seotud tegevuse korraldamine, koordineerimine ja propageerimine;
• sporditegevuse kohta informatsiooni kogumine ja vahendamine;
• töökeskkonna riskianalüüside korraldamine, nende alusel kirjalike tegevuskavade koostamine ning kinnitamine, koostöös vastavate töötajatega tegevuskava täitmise korraldamine;
• muude kohustuste, mis tulenevad Eesti Vabariigi õigusaktidest, linnavolikogu- ja valitsuse õigusaktidest ning linnapea käskkirjadest, täitmine.

Sobiva kandidaadi eelduseks on:

• kõrgharidus või magistrikraad, või sellele vastav kvalifikatsioon.

• eesti keele valdamine C1 tasemel ja vene keele mõistmise ja rääkimise oskus teenistusalase suhtlemise tasandil, kasuks tuleb ka inglise keele tundmine;
• eelnev juhtimiskogemus;
• spordivaldkonna tundmine sh teadmised Kohtla-Järve linna sporditööst;
• dokumendihaldussüsteemide ja valdkonnaga seotud riigiportaalide ning teksti- ja tabeltöötlusprogrammide (MS Word, Excel, PowerPoint) kasutamise oskus;

Kasuks tuleb:

• eelarve koostamise kogemus või põhimõtete tundmine;
• teadmised riigi- ja kohaliku omavalituse asutuste toimimisest;
• riiklike ja Kohtla-Järve Linna õigusaktide tundmine.

Kandideerimiseks palume saata CV, haridust tõendavate dokumentide koopiad ning motivatsioonikiri, milles on välja toodud kandideerimise põhjus

Pakume sõbralikku kollektiivi, arengu- ja eneseteostusvõimalusi, mitmekesist ja vastutusrikast tööd ning puhkust 35 kalendripäeva.

Kandideerimiseks palume saata CV, haridust tõendavate dokumentide koopiad ning motivatsioonikiri, milles on välja toodud kandideerimise põhjus