AvalehtKarjääriabi Статьи на русском языке (RUS) 6 шагов для получения повышения в должности
 

6 шагов для получения повышения в должности

6 шагов для получения повышения в должности

Более высокая зарплата, более важные трудовые обязанности и возможность продемонстрировать, чего вы действительно стоите — именно эти желания зачастую подстегивают людей стремиться выше по карьерной лестнице. Может и вы хотите больше выделяться в компании и таким образом «подкармливать» эти свои стремления?

Мы поделимся с вами шестью практичными советами о том, что вы сами можете сделать для продвижения по карьерной лестнице.
Станьте незаменимым

Ведь легче сказать, чем сделать! В то же время говорят, что незаменимых людей не бывает, но, давайте начистоту — они есть.

Впитывая в себя информацию как губка, поддерживая себя в курсе всех новшеств и изменений и являясь как бы маяком, указывающим путь коллегам, вы становитесь человеком, с которым предприятие ни в коем случае не захочет расстаться, и предложения о повышении по карьерной лестнице наверняка не заставят себя долго ждать.

Делайте больше, чем требуется

Нет, это не означает погружаться в сверхурочную работу, это значит, что иногда вы должны быть готовы раздвинуть свои границы и выйти за пределы своих обязанностей.

Здесь вам на помощь придет внутреннее любопытство и желание постоянно учиться чему-то новому. В то же время не забывайте, что ваши непосредственные рабочие обязанности не должны пострадать во время т. н. приключения. Действует общее правило: чем больше даете, тем больше получаете.

Выделяйтесь

Если хотите получить повышение в должности, то настало время показать, на что вы способны. Например, возглавьте какой-нибудь проект, где вы сможете испытать свои управленческие навыки, предложите возможные решения проблем и не забывайте, что навык командной работы тоже очень важен.

Чем больше вас уважают коллеги и чем больше считаются с вашим мнением, тем выше вероятность двигаться дальше.

Следите за теми, кого повысили

Лучший способ понять, каких людей на предприятии выделяют и продвигают по карьерной лестнице — взять пример с уже получивших повышение коллег.

Может, они блистают своими прекрасными коммуникативными навыками, постоянно инвестируют в свое саморазвитие или имеют аналитический склад ума? Постарайтесь разобраться, за что и каким образом они перешли на новый уровень и найдите свой путь к вершинам.

Регулярно обращайтесь за отзывами

Для того, чтобы понять, что вы на правильном пути, следует спросить это у своего начальника.

Будьте как можно честнее в вопросе повышения и узнайте, как и что вы могли бы сделать, чтобы перейти на новый уровень в своей карьере. Если начальник знает, что вы готовы к более ответственным вызовам, то он сможет лучше направить вас и помочь вам.

Будьте открыты возможностям

Может случиться, что несмотря на массу приложенных вами усилий у предприятия не будет возможности вас повысить или вы поймёте, что этого придется долго ждать. Однако, это не означает, что вы должны загонять себя в рамки и прекратить свои стремления.

Время от времени пойдет на пользу выходить из зоны комфорта и для продвижения вперед менять работодателя — так вы сможете убедиться, что вы сами даете себе возможность двигаться дальше по карьерной лестнице и исполнять свои мечты.

Проще всего быть в курсе новых хороших возможностей, заказав подходящие именно вам вакансии на электронную почту. Желаем вам звездной карьеры!
Hinda artiklit:
Vastuseid kokku: 0  |  Keskmine hinne: 0
Hinda: