HR Manager / Personalijuht

Seoses ettevõtte tegevuse aktiivse laienemisega otsime oma meeskonda motiveeritud ja pühendunud personalijuhti, kes soovib panustada ettevõtte arengusse ning kasvada koos meiega. Ootame positiivse ellusuhtumisega ja tugeva suhtlemisoskusega inimest, kes on valmis võtma vastutust ning arendama ettevõtte personalivaldkonda.

• ettevõtte personalivaldkonna igapäevane korraldamine ja arendamine

• uute töötajate värbamise ja valikuprotsesside juhtimine

• töölepingute ja muu personalidokumentatsiooni koostamine ja haldamine

• töötajate sisseelamise ja arendamise protsesside korraldamine

• personalipoliitikate ja -protsesside arendamine

• töötajate nõustamine personaliküsimustes

• koostöö juhtkonnaga personalistrateegia elluviimisel

• tööõiguse ja tööalaste regulatsioonide järgimise tagamine

• varasem töökogemus personalivaldkonnas

• väga hea suhtlemis- ja koostööoskus

• iseseisvus, korrektsus ja vastutustunne

• väga hea organiseerimisvõime ja probleemide lahendamise oskus

• tööõiguse ja personalivaldkonna seadusandluse tundmine

• valmisolek tutvuda ja viia end kurssi erinevate riikide tööalaste regulatsioonide ja seadustega ning leida lahendusi erinevates olukordades

• Eesti, inglise ja vene keele oskus vähemalt C1 tasemel (eelistatud vähemalt kahe eelmainitud keele valdamine)

• väga hea arvutikasutamise oskus

• vastutusrikast ja mitmekesist tööd arenevas ettevõttes

• võimalust kujundada ja arendada ettevõtte personalivaldkonda

• professionaalset ja toetavat meeskonda

• konkurentsivõimelist töötasu

• tulemuspõhist boonussüsteemi vastavalt saavutatud eesmärkidele

• arenguvõimalusi ja stabiilset töökeskkonda