Ettevõtte projektijuht

Me palkame Ettevõtte projektijuhti

Canonicali missioon on lihtsustada ja kiirendada avatud lähtekoodiga tehnoloogia vastuvõtmist kogu maailmas ettevõtte tehnoloogiaturgudel. Meie kliendid omaksid Canonicali lähenemist avatud lähtekoodile keeruliste projektide jaoks nii füüsilistes seadmetes, pilves kui ka äärealadel. Canonicali ettevõtte projektijuhid vastutavad projekti eduka lõpuleviimise eest, omades, juhtides, suheldes ja austavalt kaasates kõiki sidusrühmi, väärtustades ausust ja vastutust.

Komplekssete ja muutuvate tarkvaratehnoloogiate portfelli raames on kliendi ja partneri rahulolu võimalik ainult tänu erakordsetele projektijuhtidele, kes oskavad austada ja kaasata kõiki sidusrühmi.

Asukoht: See on globaalne kaugusroll.

Roll hõlmab

• Programmide ja projektide tagamine, et need oleksid kohal, ulatuses, kuludes, eelarves ja ressursside ootustes

• Peamiste tehniliste ja projekti riskide ja probleemide tuvastamine ning aktiivne leevendavate tegevuste rakendamine

• Tugeva kliendikesksuse säilitamine ja töötamine kõigi peamiste sidusrühmadega, et saavutada edukaid tulemusi

• Regulaarsete staatuste koosolekute ja ärivaatluste läbiviimine klientidega ning suunamise andmine vajadusel

• Kriitiliste kolmandate osapoolte kohaletoimetamise ajakava haldamine projekti jaoks

• Kliendile sobivate tehnoloogiate propageerimine Canonicali portfellist

• Projekti eduka lõpuleviimise juhtimine riskide haldamisega

Mida me sinult otsime

• Kogemus ettevõtte IT programmide, protsesside parandamise ja tarkvaraarenduse projektijuhtimise alal

• Suurepärased kirjalikud ja suulised suhtlemisoskused inglise keeles

• Kogemus kultuuridevaheliste, kaug- ja globaalsete projektigruppide ja klientidega juhtimisel.

• Tugevad läbirääkimis- ja mõjutamisoskused

• Tugevad suhtlemisoskused

• Sügav arusaam Linuxist, avatud lähtekoodist ja pilvetehnoloogiatest

• Bakalaureusekraad STEM erialal

• Projektijuhtimise sertifikaat, eelistatavalt PMP või samaväärne sertifikaat

• Agiilse projektijuhtimise sertifikaat, eelistatavalt Scrum Master või samaväärne sertifikaat

• Valmidus ja soov reisida riigisiseselt ja rahvusvaheliselt

Mida me pakume kolleegidele

Me arvestame geograafilist asukohta, kogemust ja tulemuslikkust, et kujundada hüvitist ülemaailmselt. Me vaatame hüvitist üle igal aastal (ja sagedamini lõpetajate ja kaaslaste puhul), et tagada silmapaistva tulemuslikkuse tunnustamine. Lisaks põhitasule pakume tulemuslikkusele suunatud aastast boonust või komisjonitasu. Pakume kõigile meeskonnaliikmetele täiendavaid hüvesid, mis peegeldavad meie väärtusi ja ideaalide. Me tasakaalustame oma programme, et rahuldada kohalikke vajadusi ja tagada õiglus globaalselt.

• Jaotatud töökeskkond koos kaks korda aastas toimuvate meeskonna sprintidega isiklikult

• Isikliku õppimise ja arengu eelarve 2000 USD aastas

• Aastane hüvitise ülevaatus

• Tunnustamise auhinnad

• Aastane puhkus

• Emadus- ja isapuhkus

• Meeskonnaliikmete abiprogramm & heaolu platvorm

• Võimalus reisida uutesse kohtadesse kolleegidega kohtumiseks

• Priority Pass ja reisitõusud pikaajaliste ettevõtte ürituste jaoks