Insenerijuht - Tehingute töötlemine

Wise'is on meie võimas kulutuste infrastruktuur võimaldanud klientidel oma vahendeid igal pool maailmas mugavalt kasutada. Nüüd, esmakordselt, lubame oma klientidel kasutada õiglast ja läbipaistvat krediitkaarti. Me ehitame rahvusvahelist krediidiprogrammi meie isiklikele ja äriklientidele.

Otsime insenerijuhti , kes saaks liituda meiega esimese krediidi pakkumise loomisel Wise'is ja tagada, et suudame luua läbipaistva, usaldusväärse ja usaldusväärse süsteemi , mis vastab kohalikele regulatsioonidele üle kogu maailma ja teenib meie globaalset turgu. Insenerijuhina töötate koos tootearenduse meeskonnaga ning alustate meie teekaartide koostamist, meeskondade värbamist ja selle algse algatuse arendamist. Te juhendate insenere ja aitate määratleda toote ja meeskonna missioone, et luua kõrge jõudlusega meeskondi ja erakordne toode.

Rollist

Tehingute töötlemise meeskond otsib insenerijuhti, et liituda olemasoleva meeskonnaga, mis omab tehingute töötlemist. Te olete vastutav kogu tehingu elutsükli eest, alates autoriseerimisest ja tokeniseerimisest kuni likvideerimiseni, samuti keeruliste integratsioonide haldamise eest kaardiskeemidega. Meie kliendid kulutavad 44 miljardit kaardiga, seega keskendute meie teenuste skaleeritavuse ja usaldusväärsuse tagamisele, samal ajal vähendades meie klientide jaoks hõõrdumist, kui nad meie tooteid kasutavad. Te juhite meeskonda, mis vastutab nende kriitiliste infrastruktuuri komponentide eest, tagades, et meie süsteemid jäävad jõudluseks ja vastupidavaks, kui me laienevad.

Te olete meeskonna tehnilise teekaardi ja strateegia peamine tegur, tehes koostööd tootearenduse ja inseneride juhtidega tehingute töötlemise valdkonnas, et toetada meie rahvusvahelist kasvu. Te olete vastutav süsteemide eest, mis toetavad meie tehingute töötlemise võimekust, tagades, et need on ehitatud skaleeritavuse, usaldusväärsuse ja madala latentsuse jaoks. Te edendate tehnilist tipptaset, suunates arhitektuurilisi otsuseid, parandades meie integratsioonivõimet kaardiskeemidega ja tagades, et meie teenused suudavad hallata tohutut tehingu mahtu, mida meie kliendid genereerivad.

Te juhite, koolitate ja mentoreerite andekat inseneride rühma, edendades tehnilise omandi, stabiilsuse ja pideva täiustamise kultuuri. Te tasakaalustate koheseid operatiivvajadusi pikaajaliste arhitektuuriliste investeeringutega, tagades, et meie platvorm areneb, et rahuldada meie klientide vajadusi, ilma et see ohustaks kvaliteeti või usaldusväärsust. Te olete oma toote valdkonna tugev omanik, navigeerides keeruliste prioriteetide seas, et pakkuda tugevaid, skaleeritavaid lahendusi, mis seavad standardi meie tehingute töötlemise võimekusele.

Tehnilised vastutused

• Tehnilise teekaardi omamine, et tagada, et meie toode vastab kõrgetele standarditele.
• Uute lahenduste arendamise juhtimine. Algatuste edendamine nullist, et arendada täiesti uusi tooteid meie klientidele.
• Tehnilise eksperdina teenimine laiemas krediidivaldkonnas.
• Ehitamine tulevikku silmas pidades, mida me täna ehitame, võib olla platvorm teistele toodetele homme.
• Praktilise tehnilise juhtimise pakkumine, suunates meeskonda arhitektuuri kujundamisel, koodikontrollides ja parimates praktikas.
• Koodikvaliteedi, järjepidevuse ja hooldatavuse tagamine koodikontrollide ja parimate praktikate kaudu.

Juhtimisvastutused

• Juhtida ja mentoreerida mitmekesist inseneride meeskonda (noored ja kogenud), edendades toetavat keskkonda, mis soodustab tehnilist kasvu.
• Osaleda ja juhtida tootearenduse teekaartide ja strateegia sessioone tootearenduse meeskonnaga.
• Teha tihedat koostööd teiste insenerijuhtide, vaneminseneride ja tootega, et kujundada meeskonna ja rühma tehnilisi teekaardi.
• Aidata meeskonnal navigeerida keeruliste prioriteetide seas ja teha kompromisse, et pakkuda lahendusi, mis vähendavad riski ja avavad kasvu.
• Tegutseda meeskonna peamise esindajana, tehes koostööd sidusrühmadega kogu ettevõttes ja juhtides projekte algusest kuni väljaandmiseni. Eriti teha tihedat koostööd ärirühma, kulutuste rühma ja konto rühmaga, et aidata määratleda Wise'i ärikulutuste kogemust meie klientidele.

Mida me otsime

Tehniline tipptase

• Teil on tugev taust tarkvaraarenduses, kogemustega keeruliste, skaleeritavate süsteemide kavandamisel ja ehitamisel.
• Olete oma karjääris näidanud 0 kuni 1 kogemust.
• Olete ekspert usaldusväärsete ja robustsete teenuste pakkumisel tootmis keskkonnas.
• Olete mugav töötades keerulises valdkonnas ja suunates meeskonda tehniliste väljakutsete kaudu.
• Teil on kogemusi hajutatud süsteemidega töötamisel ja olete sama mugav arutades tehnilisi kompromisse kui ka meeskonna suunda.
• Ideaalis on teil mõningane praktiline kogemus esipaneeli arenduses, kuigi see ei ole hädavajalik.

Toote mõtteviis

• Teil on tugev omandi tunne ja võime mõelda kaugemale tehnilisest rakendamisest, et mõista, kuidas teie töö mõjutab äri ja meie kliente.
• Olete mugav töötades autonoomses keskkonnas ja suudate mõista ja edendada algatusi lõpuleviimiseks.
• Kogemus tihedas koostöös tootearenduse ja sidusrühmadega nõuete määratlemiseks ja kõige mõjulisema töö prioriseerimiseks.

Juhtimisoskused

• Olete empaatilise juhtimisega, kellel on tõestatud kogemus inseneride mentoreerimisel ja koolitamisel igasugustes tasemetes.
• Suudate juhtida eeskuju, inspireerides oma meeskonda tootma kvaliteetset, hooldatavat koodi.
• Olete suurepärane suhtleja, kes suudab tehnilisi kontseptsioone edastada nii tehnilistele kui ka mitte-tehnilistele publikutele.

Ideaalne taust

• Kogemus meeskonna juhtimisel maksete, fintech'i või muus keerulises, kõrge riskiga valdkonnas.
• Varasem kogemus meeskonnas, millel on globaalne, hajutatud seadistus.
• Kogemus süsteemide ehitamisel, mis teenindavad ettevõtte kliente skaalas.
• Varasem kogemus meeskondade ja süsteemide skaleerimisel globaalsete ulatustega.
• Tugev alus hajutatud süsteemides ja pilve arhitektuuris.

Miks liituda meiega

Teie panus mõjutab otseselt sadu tuhandeid ettevõtteid, kes usaldavad Wise'i oma raha haldamisel. Teie arendatud lahendused mängivad olulist rolli Wise'i kasvu säilitamisel ja kiirendamisel, tagades, et meie toote pakkumine jääb sammu võrra ette meie klientide vajadustest ja globaalsetest turu nõudmistest. Te töötate kõrgelt koostöös keskkonnas koos kõrgelt kvalifitseeritud meeskonnaga, samal ajal kui saate kokkupuudet mitmete keeruliste valdkondadega ja võimaluse kujundada ja kasvatada meeskonda, kui selle ulatus laieneb.

Kogu maailmale, igal pool. Me oleme inimesed, kes ehitavad raha ilma piirideta — ilma hinnangute või eelarvamusteta. Usume, et meeskonnad on tugevamad, kui nad on mitmekesised, õiglasemad ja kaasavad.

Me oleme uhked, et meil on tõeliselt rahvusvaheline meeskond, ja me tähistame oma erinevusi.

Kaasavad meeskonnad aitavad meil elada meie väärtusi ja tagavad, et iga Wise'i töötaja tunneb end austatuna, on volitatud meie missiooni suunas panustama ja suudab oma karjääris edasi liikuda.

Kui soovite rohkem teada saada, kuidas Wise'is töötamine välja näeb, külastage Wise.Jobs.