Pilveteenuste arhitekt - Liidud

Me palkame pilveteenuste arhitekti meie liitude meeskonda, et aidata meie suurimatel partneritel (ettevõtted nagu Intel, Nvidia, Google, Dell, HP, Accenture, Tata ja teised) mõista ja omaks võtta meie avatud lähtekoodiga platvormi enda ja nende klientide jaoks.

Meie ülemaailmne välitingimustes inseneride meeskond rakendab ekspertide teadmisi reaalsetele kliendiprobleemidele, võimaldades Ubuntu, OpenStacki, Kubernetes, AI/MLOpsi ja laia valikut seotud tehnoloogiate ettevõtte tasemel kasutuselevõttu. Me oleme eksperdid kogu avatud lähtekoodiga tehnoloogia valdkonnas, alates kernelist kuni töölauani, alates pilvest kuni servani. Meie meeskond on samuti huvitatud äriprobleemidest - asjade usaldusväärne, tõhus ja kulutõhus ehitamine, ning me peame õppima rääkima meie klientide ja nende tööstusharude keelt.

Aitame globaalsetel ettevõtetel omaks võtta avaliku ja erasektori pilveinfrastruktuuri, pilvepõhised toimingud ja avatud lähtekoodiga rakendused. Selle meeskonna jaoks otsime mitmeid liitude insenere, et toetada OEM (riistvaratootjad), GSI (globaalsete süsteemi integratorite), ISV (iseseisvad tarkvaratootjad), kanalipartnereid ja avaliku pilve liidu partnereid. Te toetate erinevaid liite ja partnereid Canonicalis, et omaks võtta meie tooteid ja tehnoloogiaid, aidata ärijuhte määratleda ühiselt turule mineku programme partneritega tehnilisest seisukohast.

Me ütleme sageli, et meie välitingimustes inseneridel on 'kõige raskem töö Canonicalis', kuna kliendid võivad küsida meie lahenduste ja toodete kohta mis tahes aspekti ning oodata läbimõeldud, hästi informeeritud vastust. Me tahame alati teha parimat meie partnerite ja klientide jaoks, olenemata meie ettevõtte huvidest, ja välitingimustes insenerid on inimesed, kellele me usaldame, et see on tõsi.

Asukoht: See on kodupõhine roll, me palkame üle kogu maailma.

Kuidas teie päev välja näeb

• Mõista Ubuntu, Linuxi, võrgustikke ja teenuseid reaalsetes keskkondades

• Arhitekteerida pilveinfrastruktuuri lahendusi nagu Kubernetes, Kubeflow, OpenStack, Ceph ja Spark kas kohapeal või avalikus pilves (AWS, Azure, Google Cloud)

• Arhitekteerida ja integreerida populaarseid avatud lähtekoodiga tarkvarasid nagu PostgreSQL, MongoDB, Kafka, Cassandra ja NGINX

• Aidata partneritel pakkuda ja arhitekteerida ühiselt lahendusi, kasutades Canonicali tehnoloogiaid avalike pilvede ja andmekeskuste peal

• Kujundada ja avaldada ühiselt viidatud arhitektuure ning teostada tehnilisi valideerimisi erinevate partneritega

• Valmistada ette ja viia läbi tutvustussessioone/ töötubasid erinevate partnerite meeskondadega, et edendada Canonicali tooteid ja lahendusi

Kui teil on kirg uusimate avatud lähtekoodiga tehnoloogiate, pilvepõhise arenduse, andmekeskuse tehnoloogiate nagu Kubernetes ja arvutivõrgustike vastu, siis teile meeldib liitude arhitekti roll Canonicalis.

• Ulatuslik kogemus Linuxiga (eelistatud Ubuntu), Kubernetes, Ceph, tarkvara automatiseerimine

• Kogemus lahenduste kavandamisel ja rakendamisel avalikes või erasektori pilvedes

• Python ja bash arusaamine, tõrkeotsingu oskused

• Sujuv inglise keele oskus nii kirjalikult kui suuliselt

• Suurepärased suhtlemis- ja esitlemisoskused

• Kõrge motivatsioon, võime mitme ülesande täitmiseks ja usaldusväärne kohustuste täitmine

• Huvi kliendiga suhtlemise vastu, sealhulgas esitlemine, demonstreerimine ja kliendi keskkonna ning vajaduste mõistmine

• Huvi uute tehnoloogiate nagu LXD, Juju ja Snaps vastu

• Võime reisida globaalselt kuni 30% ajast

• Kraadi omamine arvutiteaduses, matemaatikas, füüsikas või seotud tehnilises valdkonnas

Me arvestame geograafilist asukohta, kogemust ja tulemuslikkust, et kujundada hüvitist üle kogu maailma. Me vaatame hüvitist aastas uuesti (ja sagedamini lõpetajate ja kaaslaste puhul), et tagada silmapaistva tulemuslikkuse tunnustamine. Peale põhitasu pakume tulemuslikkusele suunatud aastast boonust. Pakume kõigile meeskonnaliikmetele täiendavaid hüvesid, mis peegeldavad meie väärtusi ja ideaalide. Me tasakaalustame oma programme, et rahuldada kohalikke vajadusi ja tagada õiglus globaalselt.

• Jaotatud töö keskkond kaks korda aastas meeskonna sprintide ajal isiklikult - oleme töötanud kaugelt alates 2004. aastast!

• Isiklik õppimise ja arengu eelarve 2000 USD aastas

• Aastane hüvitise ülevaatus

• Tunnustuse auhinnad

• Aastane puhkus

• Emadus- ja isapuhkus

• Tööalane abi programm

• Võimalus reisida uutesse kohtadesse, et kohtuda oma meeskonna ja teiste kolleegidega

• Priority Pass reisimiseks ja reisi uuendamiseks pikaajaliste ettevõtteürituste jaoks