Töö kirjeldus

Kui sind huvitab tehnoloogia tööstus ja soovid töötada ettevõttes, mis vastab sinu huvidele, siis võime olla just see koht, mida otsid! Canonical ja meie maailmatasemel Ubuntu toode tõmbavad ligi mõningaid juhtivaid talente üle kogu maailma. Tule ja tööta erakordsete inimestega ning edenda oma karjääri rahanduses!

Meie rahanduse meeskond kasvab ja see on tõeliselt põnev aeg meeskonnaga liitumiseks. Otsime säravaid, motiveeritud inimesi, kellel on kirg teha vahet. Sa otsid võimalust protsesside täiustamiseks ja muutmiseks, jagad oma ideid ning tõeliselt panustad väga tootlikku meeskonda.

Otsime erakordset raamatupidajat, kellel on IFRS-i kogemus, et aidata meil ettevõtet ette valmistada avaliku turu kontrolliks meie planeeritud IPO kaudu. Õige kandidaat omab valdkonnaekspertiisi ja kirge IFRS-i vastu.

Asukoht: See roll võib olla kontoripõhine Londonis või kaugtöö EMEA ajavööndites.

Kuidas näeb välja sinu päev

Aita kuu lõpu aruandluse protsessis, et esitada õigeaegset ja täpset teavet
Ole täielikult vastutav osa raamatupidamisprotsesside eest, mis on seotud sinu tugevustega
Aita aasta lõpu auditi protsessis ja seaduslikus aruandluses
Toeta rahanduse meeskonna laiemat plaani IPO-ks valmistumisel
Paranda rahanduse protsesside ja menetluste efektiivsust ning jälgi vastavust
Jaga teadmisi meeskonnaliikmete vahel, et tagada katte olemasolu vajadusel
Arenda aktiivselt oma oskusi, et tagada teadmised kehtivatest standarditest ja regulatsioonidest
Loo tugevad suhted võtmekolleegidega väljaspool laiemat rahanduse meeskonda

Ootused kandidaadile

Erakordne akadeemiline taust ja sellele järgnev karjäärisuund
Bakalaureusekraad raamatupidamises või samaväärne
Kvalifitseeritud raamatupidaja (ACCA, ACA, ACMA, CPA jne)
Kogemus suure avaliku raamatupidamisfirma või avaliku rahvusvahelise ettevõtte raamatupidamisosakonnas on eelistatud
NetSuite või sarnaste ettevõtte tasemel süsteemide kogemus
Valmidus reisida kuni neli korda aastas

Ettevõte pakub

Me arvestame geograafilise asukoha, kogemuse ja tulemuslikkusega, et kujundada hüvitist üle kogu maailma. Me vaatame hüvitist igal aastal üle (ja sagedamini lõpetajate ja praktikantide puhul), et tagada silmapaistva tulemuslikkuse tunnustamine. Peale põhitasu pakume tulemuslikkusele suunatud aastast boonust või komisjonitasu. Pakume kõigile meeskonnaliikmetele lisahüvesid, mis peegeldavad meie väärtusi ja ideaalide. Me tasakaalustame oma programmid, et rahuldada kohalikke vajadusi ja tagada õiglus globaalselt.