Personalispetsialist

Tööülesanded hõlmavad, kuid ei piirdu:
personali värbamise korraldamise
personalialaste dokumentide vormistamise ja haldamise
personalialaste kannete tegemisega majandustarkvarasse ja dokumendihaldussüsteemi
suhtlemisega TÖR-iga
statistiliste aruannete koostamine, esitamise
töö ja puhkeaja ning puudumiste üle arvestuse pidamise ning
töötervishoiuteenuste organiseerimisega.

Eeldused: eelistatult juriidiline kõrgharidus, edukas töökogemus avaliku sektori personalispetsialistina
Oskused: heal tasemel arvutioskused, kogemused majandustarkvara dokumendihaldustarkvara kasutamisel ning kahe võõrkeele (s.h inglise) oskus vähemalt kesktasemel
Kasuks tulevad asjaajamise alased teadmised ja kogemused

Isikuomadused: ausus, töötahe, analüütiline ja süsteemne mõtlemine, täpsus ja kohusetundlikkus, õppimis-, otsustus- ja vastutusvõime, kohanemis- ja koostöövõime, lojaalsus tööandjale

kindlat ja konkurentsivõimelist töötasu, arenemisvõimalust ja koolitusi