https://www.cvkeskus.ee/85689

Leidsid aegunud tööpakkumise

Vaata hoopis uusi tööpakkumisi Sinu valdkonnas!

Värsked tööpakkumised

Sõiduki ülevaatuse ekspert

FIRMA NIMI PEIDETUD

Tööpakkumine on aegunud!

Tööpakkumise number 85689

Tööpakkumise number

85689

Töö kirjeldus


Sõiduki ülevaatuse eksperdi tööülesanneteks on:

- kindlustuslepingute sõlmimise eelne sõiduki ülevaatuse teostamine
- sõiduki komplektsuse kontrollimine
- sõiduki turvaseadmete kontrollimine

Sõiduki ülevaatuse ekspert ei tegele ise müügitööga, kuid peab siiski arvestama mõningase kliendisuhtlusega.


Nõudmised kandidaadile


- hea sõidukite tundmine ja tehniline taip
- soovitatav auto erialane haridus
- heal tasemel arvuti kasutamise oskus (Internet, Email, Word, Excel)
- võime vajadusel töötada väga suure töökoormuse all
- korrektsus
- kiire õppimis- ja arenemisvõime
- soovitatav vene keele oskus suhtlustasandil


Ettevõte pakub


Sa ei pea juba olema kindlustusspetsialist – meie investeerime sinusse piisavalt aega ja ressurssi, et sa saaksid selleks mõne aja möödudes peale tööle asumist.

- koolitust ja väljaõpet
- suurepäraseid arenguvõimalusi
- kaasaegset töökeskkonda
- oma tulevaste kolleegidega, kes kindlasti kõik toetavad sind ning aitavad kaasa sinu kiirele arengule, saad tutvuda siit: E-Kindlustuse töötajad


Asukoht:
Tallinn, Harjumaa
Töö tüüp:
täistööaeg või osaline tööaeg
Kuulutus aegub:
31. jaanuar 2007
Kuulutus sisestati:
17. november 2006
Brutopalk:
Alates 9000 kuni 12000 EEK kuus

FIRMA NIMI PEIDETUD

E kindlustus, on väga kiiresti arenev litsentseeritud kindlustusmaakler, mis tegutseb alates 2000. aasta algusest. Ettevõttes töötab 55 töötajat, 2006. aastal vahendasime kindlustuslepinguid 260 mln krooni eest. Oleme pidevalt kasvanud vähemalt 50% aastas ning jätkame sama kasvutempot ka lähiaastatel. E kindlustuse ainulaadne Internetipõhine maakleri töökeskkond võimaldab saavutada kõrgeid töötulemusi erinevate kindlustustoodete võrdlemise, tutvustamise ning efektiivse klienditeeninduse kaudu, tagades sellega nii meie klientide kui töötajate rahulolu ning luues eeldused personali kiireks ja professionaalseks arenguks.