Alustamine kohe

Töö kirjeldus

Peamised tööülesanded

Korraldad ettevõtte igapäevast personalitööd alates värbamisest kuni off-boardinguni
Koostad ja haldad personalidokumentatsiooni ning tagad personaliandmete õigsuse ja ajakohasuse.
Nõustad töötajaid ja juhte tööõiguse, ettevõtte sisekorra ning personaliprotsessidega seotud küsimustes.
Korraldad tööle asumise ja töösuhte muudatustega seotud tegevused, sh töölepingute vormistamise ja töötajate registritega seotud toimingud.
Planeerid ja administreerid puhkusi, puudumisi, lisatasusid ning teisi töötajatega seotud arvestusi koostöös palgaarvestuse ja raamatupidamisega.
Korraldad töötajate kuludokumentide, töövahendite ja muude hüvede administratiivset haldust.
Toetad juhte värbamisprotsessides ning uute töötajate sisseelamise korraldamisel.
Koordineerid töötervishoiu ja tööohutusega seotud tegevusi koostöös juhtide ja teenusepakkujatega.
Tagad kontori igapäevase sujuva toimimise ning korraldad administratiivseid tegevusi.
Toetad vajadusel ettevõtte turundus- ja kommunikatsioonitegevusi ning abistad raamatupidamist administratiivsetes küsimustes.
Osaled personaliprotsesside arendamises ning täidad muid ettevõtte igapäevast toimimist toetavaid ülesandeid.

Ootused kandidaadile

Ootame Sinult

Varasemat töökogemust personalitöö valdkonnas.
Häid teadmisi Eesti tööõigusest ja personalitöö põhimõtetest.
Täpsust, süsteemsust ja kõrget vastutustunnet.
Diskreetsust ning oskust käsitleda konfidentsiaalset informatsiooni.
Head suhtlemisoskust, empaatiavõimet ja hinnanguvaba suhtumist inimestesse.
Head koostööoskust ning valmisolekut toetada nii töötajaid kui juhte.
Huvi administratiivse töö, töötervishoiu ning ettevõtte tugiprotsesside vastu.
Võimalust töötada Karksi kontoris.
Head arvutikasutusoskust ning kogemust erinevate personali- või majandustarkvarade kasutamisel, kasuks tuleb D365BC palk- ja personal programmi kogemus