Töö kirjeldus
- Toetad juhte personalivaldkonna küsimustes ja oled strateegilinen partner tegevjuhile
- Juhid ja arendad värbamisprotsessi ning aitad kaasa tööandja brändi kujundamisele
- Hoolitsed uute töötajate süsteemse sisseelamise eest
- Jälgid ja toetad töötajate rahulolu ja kohanemist
- Osaled personalipoliitikate ja eelarvete kujundamises
- Töötad välja arengu- ja järelkasvuprogramme
- Korraldad meeskonnaüritusi ja toetad töötajate heaolutegevusi
Ootused kandidaadile
- Sul on töökogemus personalivaldkonnas (nt personalipartneri, koolitusjuhi või personalijuhina)
- Tunned hästi kogu töötaja elutsüklit
- Suhtled ladusalt eesti, inglise ja vene keeles
- Oskad teha koostööd erinevate inimestega ning olla usaldusväärne partner
- Sul on kogemus HR-tööriistade ja -platvormide kasutamisel
- Oled lahendustele suunatud, kohanemisvõimeline ja täpne
- Näed pigem võimalusi kui takistusi
- Kasutad arvutit igapäevatöös enesekindlalt
Ettevõte pakub
- Võimalust panustada LIDO tööandjabrändi ja meeskonna arengusse
- Stabiilset tööd kasvavas ja kaasaegses ettevõttes
- Tööle ja kogemustele vastavat tasu
- Toetavat ja professionaalset meeskonda
- Sporditoetust ja täiendavat tervisekindlustust
- Soodustusi Apollo grupi ettevõtetes (Apollo Kauplused, Apollo Kino, Vapiano, LIDO, O´Learys, KFCBlender, MySushi, ICE Café)
