Töö kirjeldus
Personalijuhi ülesandeks on personalialase tegevuse korraldamine ettevõttes
1. Töötajate tööle vormistamine, töölepingute sõlmimine ja lõpetamine
2. Tööaja arvestuse pidamine
3. Puhkusegraafiku koostamine, puhkustele vormistamine ja jälgimine
4. Uute töötajate tööle värbamine, konkursside korraldamine ja läbiviimine
5. Bürootöö tehniline koordineerimine ja vajalike töövahendite tellimine
6. Asjaajamise korraldamine (lepingute administreerimine, käskkirjade ja kirjade vormistamine, dok. arhiveerimine jne)
7. Juhatuse assisteerimine
8. Saabuva korrespondentsi vastuvõtmine, sorteerimine, registreerimine ja edastamine
1. Töötajate tööle vormistamine, töölepingute sõlmimine ja lõpetamine
2. Tööaja arvestuse pidamine
3. Puhkusegraafiku koostamine, puhkustele vormistamine ja jälgimine
4. Uute töötajate tööle värbamine, konkursside korraldamine ja läbiviimine
5. Bürootöö tehniline koordineerimine ja vajalike töövahendite tellimine
6. Asjaajamise korraldamine (lepingute administreerimine, käskkirjade ja kirjade vormistamine, dok. arhiveerimine jne)
7. Juhatuse assisteerimine
8. Saabuva korrespondentsi vastuvõtmine, sorteerimine, registreerimine ja edastamine
Ootused kandidaadile
1. vähemalt 3-aastane töökogemus personalivaldkonnas
2. head teadmised tööseadusandlusest
3. hea eesti keele oskus kõnes ja kirjas, vene keele oskus suhtlemistasandil
4. väga hea suhtlemis- ja läbirääkimisoskus, ausus, korrektsus
5. hea arvutioskus
2. head teadmised tööseadusandlusest
3. hea eesti keele oskus kõnes ja kirjas, vene keele oskus suhtlemistasandil
4. väga hea suhtlemis- ja läbirääkimisoskus, ausus, korrektsus
5. hea arvutioskus
Ettevõte pakub
1. stabiilne palk ja töökoht
2. koolituse ja enesetäiendamise võimalus
2. koolituse ja enesetäiendamise võimalus
Lisainfo
Töökoht asub Sakus, 12 km Tallinnast.
