Kindlustusest on arenev fintech ettevõte, mis ühendab endas tehnoloogiaettevõtet ja üle 22-aastase kogemusega klassikalist kindlustusmaaklerettevõtet koos müügitiimiga.
Töötame selle nime, et tuua analoog-kindlustustooted digimaailma ja kliendile lähemale.
Omalt poolt loome sulle keskkonna, kus saaksid töötada omas rütmis:
- toetame Sind kogenud ja ühtehoidva meeskonnaga;
- arvestame Sinu eripäradega;
- anname vabaduse leda probleemidele häid ja loovaid laehndusi;
- koostöös hoiame kultuuri, mis väärtustab inimeste ja ettevõtete arengusse panustatud aega;
- tasustame Sinu tööd vastavalt väärtusele, mida lood.
Töö kirjeldus
Kindlustusest on otsimas vinget müügidirektorit, kes paneb meie ridades puhuma uued tuuled.
Kindlustusest on üks Eesti suurimaid; pika ajaloo aga noore hingega fintech kindlustusmaakler-ettevõte. Koostöös 10 seltsiga toome turule uuenduslikke ja kasutajasõbralikke kindlustustooteid ning muudame nende veebis ostmise klientidele mugavaks ja meeldivaks.
Oleme täna müügi, teeninduse ja turundusteekonna reformi alguses – viime konservatiivses kindlustusmaailmas läbi digipööret, kus vanad viisid enam ei toimi ja uued on alles sündimas.
Selleks, et muuta tehnilised kindlustustooted kliendikesksemaks ning siduda tootearendus, turundus, müük ja järelteenindus ühtseks tervikuks, vajame oma tiimi asjatundjaid.
Ootused kandidaadile
Mida sinu töö endas hõlmab?
- Müügitiimi arendus, koordineerimine ja juhtimineKlienditoe tiimi juhtimine
- Müügitöötajate ja -tiimide eesmärkide planeerimine ja elluviimine
- Müügi kasvatamine
- Osalemine koos turundusega digitoodete väljatöötamisel
- Kliendisuhete arendamine
Me otsime just sind, kui…
- Sul on varasem edukas kogemus müügitiimi juhina
- Sul on hea strateegiline mõtlemine ning finantsmaailm on sinu sõber
- Oled “inimeste inimene” ja meeskonnamängija
- Oled varasemalt loonud müügikultuuri
- Tunned lisaks ka digimaailma ja turunduse toimimist
Ettevõte pakub
- Huvitavat väljakutset, mida võimaldab ettevõtte tegevusvaldkond ja pidev areng
- Tegusat ja lojaalset kollektiivi
- Väärilist töötasu
- Firma poolseid koolitusi
- Ambitsioonikaid plaane, mida ellu viia
- No corporate BS
