5 asja, mida töötajad uuelt aastalt soovivad
Enamik juhte teab, et õnnelikud töötajad on efektiivsemad töötajad. Warwicki ülikooli teadlased leidsid hiljutises uuringus, et õnnetunne tõstab töötajate produktiivsust 12%. Premier Global Service korraldas 1200 töötaja seas uuringu ja selgitas välja, mida töötajad uuelt aastal ootavad ning mis neid õnnelikuks teeb.
Palgatõus või ametikõrgendus
Selgus, et 22,6% töötajatest peab palgatõusu või ametikõrgendust kõige olulisemaks motivaatoriks.
Töö ja eraelu tasakaal
18,2% uuringus osalenud töötajatest arvas, et nad oleksid õnnelikumad ja produktiivsemad, kui ettevõte looks tingimused, mis aitaksid töö- ja eraelu paremini siduda. Näiteks paindlik tööaeg vms.
Kaasaegsed töövahendid
16,9% uuringus osalenud töötajatest kinnitas, et uuem tehnoloogia muudaks nende töö märksa efektiivsemaks.
Rohkem organiseeritust
16,7% uuringus osalenud töötajatest tahab uuel aastal oma tööd paremini organiseerida.
Täiendõpe ja koolitused
12,1% töötajatest soovib 2015. aastal osaleda koolitustel ja jätkata õpinguid.
Allikas: Ajakiri Director
