2023-08-23 14:48:55

Администратор учебной части

CVKeskus.ee klient
1100 - 1200 €/мес Брутто

Описание работы

Job Reference No: 01-1/2020, Администратор учебной части

Сопровождение учебного процесса в соответствии с системами управления качеством обучения, обеспечение оборота документов и информации, обработка и передача данных, составление и оформление документов учебной части, взаимодействие с преподавателями, студентами и их представителями, осуществление рабочей переписки, управление обращениями потребителей, подготовка презентационных и информационных материалов.

Рабочее время: 11:45 – 20:30.

Начало работы: Вакансия будет заполнена по принципу FCFS.

Требования к кандидату

Профессиональные требования к кандидату:
• Образование: профессиональное в сфере делопроизводства и управления информацией или любое высшее образование;
• Дигитальные и технические компетенции уверенного пользователя;
• Знания и навыки ведения делопроизводства;
• Продвинутые навыки коммуникации;
• Владение языками: русский С1-С2, эстонский В2-С1, английский В1-В2;
• Желательно: опыт работы в образовательном учреждении.

Ожидаемые личные качества:
• способность мыслить системно и эффективно планировать рабочее время;
• трудолюбие и прилежность;
• ответственность и честность;
• способность выполнять однообразную работу и управлять стрессовой ситуацией.

Пожалуйста, в своем CV укажите подробно Ваше образование, а также Ваши прежние рабочие места и обязанности, которые Вы выполняли.
Мы также приветствуем мотивационное письмо.

Успешный кандидат приступит к работе в течение ближайшего месяца.

Фирма предлагает

На предприятии действует система менеджмента качества ISO 9001:2015 в области предоставления услуг по обучению и разработки учебных программ.
Условия:
- Заработная плата: 13000 – 14400 EUR брутто в год;
- Трудовой договор: от 1 до 5 лет с возможностью перехода на постоянный трудовой договор, испытательный период – 4 месяца;
- Отпуск: 28 календарных дней пропорционально отработанному времени за календарный год;
- Все социальные гарантии в соответствии с законодательством;
- Премии за высокие показатели качества работы (по окончании испытательного срока);
- Стабильная работа с возможностями обучения, профессионального развития, дополнительного заработка, роста ставки вознаграждения (зависит от базового уровня образования), участия в проектах за рубежом;
- Дружелюбная международная команда.