HR Business Partner

Ootame oma meeskonda professionaalset ja säravat

HR BUSINESS PARTNER`it,

kelle töö eesmärgiks on olla usaldusväärne partner kontori juhtidele ja teenindusjaama juhatajatele kõigis personaliga seotud küsimustes ning aidata seeläbi kaasa ettevõtte ärieesmärkide saavutamisele.

Sinu peamised tööülesanded on:
• Müüja-klienditeenindajate värbamiskampaaniate kujundamine ja elluviimine, teenindusjaama juhatajate nõustamine värbamisega seotud küsimustes
• Kontori töötajate värbamine ja valik koostöös juhtidega
• Töötajate arendamise- ja koolitusprotsessi juhtimine ja korraldamine

Meie ootused sulle:
• Kõrgharidus
• Värbamisalane töökogemus
• Kasuks tuleb personalialase dokumentatsiooniga töötamise kogemus ning teadmised Töölepinguseadusest
• Suurepärane suhtlemis- ja nõustamisoskus
• Eesti ja inglise keele oskus kõnes ja kirjas
• Oskus seada prioriteete ja oma tööd efektiivselt planeerida

Omalt poolt pakume mitmekülgset ja stabiilset tööd rahvusvahelises ettevõttes. Sul on võimalus areneda, ennast teostada ja eesmärke saavutada koos teiste oma ala professionaalidega nii Eestist kui teistest Statoili riikidest.

Kandideerimiseks sisesta palun ankeet ja motivatsioonikiri meie kodulehel www.statoil.ee hiljemalt 13. novembril 2014.