Eesti tööportaale külastati viimase 12 kuu jooksul (aprill 2025 – märts 2026) 34,7 miljonit korda, millest tervelt pooled külastustest (52%) tehti CVKeskus.ee tööportaali, näitab veebianalüütika ettevõtte Similarweb värske statistika.
Selline külastatavus tagab värbamisprojektidele parima võimaliku nähtavuse ning suurendab märkimisväärselt tõenäosust, et tööpakkumine jääb silma just sobivatele kandidaatidele. Loe lähemalt, mis teeb CVKeskus.ee tööportaalist Eesti tööandjate eelistatuima värbamiskanali.


Emori 2026. aasta uuringu järgi otsib tervelt 69% palgatöötajatest infot tööpakkumiste kohta CVKeskus.ee tööportaalist.
CVKeskus.ee tugevus ei piirdu aga ühe kindla valdkonna, ametirühma või piirkonnaga. Emori andmetel on CVKeskus.ee peamine tööpakkumiste infokanal kõikides uuringus vaadeldud tegevusalades. Isikuteenuste valdkonnas on CVKeskus.ee tööportaal esmane tööpakkumiste infoallikas 73% töötajatel, tööstuses ja ehituses 67%, äriteenustes 66% ning avalikus sektoris 67% töötajatel.
Sama trend kehtib üle Eesti. Tallinnas ja lähiümbruses on CVKeskus.ee esimene kanal tööpakkumiste leidmiseks 70% töötajatest, Tartu- ja Jõgevamaal 72%, Virumaal 70%, Järva-, Rapla- ja Harjumaal 67% ning Lääne-Eestis ja saartel 65%.